华为OD说说我的了解，欢迎大家讨论（大家可以讲你真实知道的事情，不要用一些听说、猜测的事情来质疑 ），欢迎大家提问，也欢迎大家投递。华为员工，每年增加15000人左右，补充途径只有3种：1、校招8000人，难度中，22届毕业生特别多，其他大厂招的少，难度大了许多；2、OD转华为6000人，难度低，社招，工作内容、强度与华为员工一样，薪资待遇也基本一致；3、17级以上社招，难度高，简历筛选要求高，面试难度大，有大厂经历的可以走这条路，薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么：OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式，目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘，17...

第一次面试

只走了两分钟流程？！

### 三次握手的原因1. **防止历史包重放攻击**：如果只有两次握手，服务器无法确认客户端是否真的收到了它的响应。假设有延迟的旧的连接请求到达服务器，服务器误以为是新的连接请求并回复SYN+ACK，而实际上客户端并未请求，这可能导致服务器资源被无效占用。三次握手通过客户端的最终ACK确认，确保了请求的新鲜性和双方的同步。2. **确保双方都具备发送和接收能力**：第一次握手（客户端发SYN），服务器知道了客户端的发送能力；第二次握手（服务器回SYN+ACK），客户端知道了服务器的接收能力和发送能力；第三次握手（客户端回ACK），服务器确认了客户端的接收能力。这样，双方都确认了对方的发送和接...