考研失败调剂985同专业非全日制，5家前端实习面试全过，入职全军覆没

时间线：9月初收集信息，在牛客小红书上调研了下哪些公司允许非全实习，目标北京，不在北京不考虑

bg：双非全日制，本科非科班，985非全日制，软件工程硕士，属于跨专业考研没考上然后调剂的反面教材，大家看个乐呵吧，失败总是伴随人生，哦对了大四那年还在大疆实习了几个月来着，所以还有一段大厂实习，然后暑假自我反思做了个比较牛逼的项目，目前看还是有点用的，至少面试都能过基本上，秋招不太确定，实习的话基本都没啥问题吧。

排除：美团，阿里，网易，

确定：快手(boss投递，hr说不行，实测中)，小红书(官网投递简历没人看)

不确定：字节(boss投递，本人实测无法入职)，百度(boss投递，本人实测无法入职)，腾讯(官网投递简历没人看)，京东(学姐在boss上看到了我，然后飞书上找的我，问了一下非全，说帮我推过去如果可以会有hr联系我，但是并没有收到电话)，momenta(boss投递，本人实测无法入职)

1.momenta：当天面试两轮快速通过，共1个半点，面试难度较低，一面面试官非全职前端，未开摄像头，没看我简历，展示了一下项目，快速通过，二面全职前端，问点基础，展示了下项目，用react手写了一个简单的demo，聊了下vue和react的区别，说我确实理解的比较深入，然后特别能唠，问了下是否为前端组长，回答目前全职前端就他一个，感觉纯牛马岗位，和面试官说考虑一下，过了20天hr才联系的我，问了下原因，说业务才反馈，估计是面了一堆，然后从我这里开始发offer，360/天*绩效，餐补60，无房补

2.中科紫东太初：一家做人工智能的公司，不太了解，据说与中科院合作的，一面30分钟，面试官没开摄像头，没看我简历，聊了一下项目就给我过了，本来说要写react的，但是什么也没问，问了下原因，面试官回答项目顶级已经证明实力，没必要搞那些虚的了，二面40分，没开摄像头，一面面试官给他说了我做的项目，然后简单聊了项目，问了几道输出题目，promise，let const var,隐式转换和布尔判定，重写了toString问输出，这几道题目出的都挺好，属于初见杀，我每道题回答的都有问题，但是其实原理我都知道，但就是没看出来。。。后来面试官给了我一些建议，并跟我说3面老板可能就是打个电话随便聊聊，问点人工智能相关的问题，让我注意一下，结果当时我在面快手电话被我挂了，只能说无缘吧

3.字节跳动：两个部门hr给我打电话约面，第一个直接问硕士是否为全日制，回答否面试取消，第二个hr人比较好，一直在帮我争取，据说那边业务部门非常希望我能去，所以一直在push我，看能否弄到证明材料，可惜我没有。。。一面二面都放水了，题目选的都非常简单5分钟写完了，两场都是40分钟结束5分钟反问，后来我不死心又去投了一个部门，直接问非全能不能去，hr发了一个证明模板问能否盖章，得出结论：字节只招收档案在校且有三方协议能盖章的非全硕士实习，且最多只能在整个字节实习4个月。

4.百度在线：前端组长(面试时候才知道是个很漂亮的二次元美女小姐姐)在boss上看到我的简历，直接以有offer为借口拒绝了(实际上是因为百度实习薪资太低我不想去)，结果小姐姐没放弃和我说这边氛围超好转正概率大，让我发简历，我看人家这么执着，就给了，然后约了面试，震惊第一次遇到女面试官，还是个美女，特别礼貌先介绍了下自己和团队，然后说由于我简历是直接给的她能帮我省去一轮面试，我一听这不稳了，结果人家问的超级狠，是真往死里问啊，满头大汗了，最后出了一道题，跟我说来个简单的吧，结果我连题目都没看懂，有个英文缩写我不知道是什么意思，我就按照简单的思路写了，写完才知道人家不是这个意思，这就很尴尬了。。。感觉是我重新出道以来答的最差的一场，真是人不可貌相啊，一个多小时才结束，基础问题一个没问，全是我不太了解的，我以为我寄了，但不知道为啥她居然给我过了，然后就是二面了(实际应该是三面)，是百度的架构师，和我说认真看了我的项目，从实习聊到项目，问的很详细，以及一些思考，能看出来人家确实水平很高，聊的也比较好，几乎每个问题都能详细回答，40分钟左右结束，问我有没有其他offer，什么时候能去，我跟它吐槽了一下快手的流程太慢了，他说他马上去找人事第二天给我发offer，又反问了一下留任百度需要什么条件。。。最后结局也是没去成，其实我此时的意向已经很强烈了，都打算放弃快手去那了，人非草木孰能无情，可惜可惜，小姐姐在得知我是非全后居然还帮我争取了一下(感觉遇到真爱了)，可惜还是没成功。

5.快手: 我最早投递的，面的最慢，offer发的最晚的，快手池子大，有命你就来，在官网和boss都投递了，官网压根没人看，一面二面间隔一个星期，offer发放也是间隔一个星期，面试官面试前有看过我的简历，但是并没有深入去看项目，感觉是这几家里面面试最正规的了，面试流程非常固定，会一边面试一边记录面试人的表现，可能因为我前面的问答和项目做的比较好，给发的题目都非常简单，5分钟写完，和字节差不多，二面面试官最后表示了一下非常期待和我成为同事，问了他非全能否入职，他说在他这肯定没问题，但是具体还是要问hr，此时我只能说庆幸没一开始就和hr说我是非全，当然主要是她也没问，我以为快手是有相应流程的，所以不需要特别区别对待，后来发现是我想多了，hr压根不是很清楚，甚至我感觉一开始和她说她直接把我毙了都有可能，最后还是为争取了一下，等结果看看吧，如果快手也失败，那我们基本可以宣布非全实习几乎不可能了。

记录一下，留给后人参考吧，以前是进不去面试，进去了也是处处被刁难看不起，现在是到处面试拿offer然后被撤回，失败总是伴随我的人生。