pdd产品管培生面经

我的求职岗位是软件测试，之前用AI建议和校内的项目，然后加到简历里。这几天刚刚学了jmeter，这简历像不像一眼假？求指点。

等美团用户运营岗二面通知第五天，一面时聊了社群活跃策略，HR 说一周内给信现在刷邮箱刷到焦虑，有人有消息了吗？

前几天在boss上看到这个岗位，是远程办公的，就随手投了，没想到通过了筛选，就添加了hr进行面试一面是自动化面试，是他们提前录制好的15道面试口述题+7道笔试逻辑题全程tx或者fs或者dd会议云录制，需要打开摄像头和共享屏幕，作答完毕把录制的视频+答题卡（针对笔试，需要口述+在答题卡写答题思路）发给hr即可面试题：自我介绍+普适性问题，比如令你最骄傲的事、讲一个展现你有责任心的案例、你的优缺点、你希望从实习中得到哪些收获、学习新技能达成目标的案例、产生矛盾如何解决、主动承担工作帮助他人共同达成团队目标、主动发现问题的案例、遇到的挫折和困难以及如何解决、职业规划是什么笔试题：前面4道挺简单的，后面3道比较难，包括简单的计算、excel制作折线图、数独、逻辑推理今天是星期三了，我是星期一提交给hr的，现在还没有给反馈后续如果通过的话，hr说会有二面

一面：35min（mentor面）自我介绍讲解上一段实习的项目（很细，各种工作内容/业务背景/数据指标/方法论..）追问了项目中对用户需求洞察的思考追问了是否参与功能提需（我坦白很少）追问了GTM的工作是否使用b站（本Lv6洋洋得意）b站使用频率➕场景（分长短视频）b站短视频vs小红书短视频（因为我说我也爱用小红书）b站使用过程中的问题刚提到的其中一个问题如何优化刚提到的问卷如何设计筛选哪部分人做用户访谈为什么做产品运营、未来规划反问二面：30min（产品面）自我介绍又讲了遍上段实习的那个项目讲了讲上段实习的产品（定位/目标用户/使用场景啥啥的）上段实习的产品数据（月活用户/月收入，我说这个数...