有无面浪潮的知道这种情况咋办

lz六月入职了某制造业公司（具体不透露了），感觉整体待遇和前景都不错，面试时leader和内推大哥都说三个月可以转正，按往年经验几乎一比一全能留下。国庆刚好三个月申请转正，被组长（小leader）以产出不足，积极性差，没达到预期而拒绝转正申请，答辩的时候拿我和社招老员工的产出比，没有达到他的要求。现在想来越来越可气，特别我们部门今年就我一个实习生，根本没有把校招生当人，只想要社招的来直接干活，感觉有点看不起校招的学生。到十月了还要从零开始投简历，论文也毫无进展，八股没看，手撕没背，突然感觉真的很累，一片黯淡。

自我介绍+项目1.为什么链表长度≥8转红黑树?树化阈值为何是6退化?2.商品秒杀缓存使用ConcurrentHashMap的注意事项3.大促期间如何设置ThreadPoolExecutor参数?4.如何解决商品详情页服务的FuLGC问题?5.用Redis实现库存扣减锁，如何解决锁超时问题?6.ThreadLocal内存泄漏问题如何避免?7.如何防止恶意请求击穿缓存?拼多多的购物车服务选择AP还是CP?为什么?8.AOS中为什么用CLH队列而不用普通链表?9.线程池核心参数设置规则?美团动态调整方案?10.ConcurrentHashMap的size()方法为何不精确?替代方案?11.如何用CA...

没事去学校就业网上看了，投递了随便投递了几个，槽点太多了。各自网站简历填写，感觉在查户口，简历解析支持太拉垮了。有一个当场约第二天线下面试还要求正装，当场麻了。1、建议准备好正装，2、国企相对于技术难点询问远不比互联网企业，但是要思维完善。3、不会java输麻了

桥介数物（深圳）科技有限公司我根本没投过这个公司，结果直接给我发邮件，约线上面试。我就想着正好面一下吧，练练八股。等到正式面试，一打开摄像头，我就感觉不对了。两个面试官不说，看着比我还年轻。。。我心想这是公司没人了，找俩实习生来给我面试了。再者我几把根本不知道面的什么岗位，上来让我做两道题。让我先打开ide，看见copolit让我关掉copolit插件，然后又问我为啥还有大段代码补全，我怎么知道？ide智能关我啥事，又让我用记事本写。双栈模拟队列，随便写了写，说我写的有问题，又开始问我基础知识。问数据结构，让我讲二叉树的前中后序遍历，讲循环队列。。这跟几把我简历关系大吗？又让我讲讲开源项目，又...