机械结构岗秋招经验分享

【摘要】

又到了一年一度的秋招季,作为25届老学长,闲暇之余为学弟学妹们分享一些结构岗的秋招经验,希望对大家有所帮助。

【个人情况】

学历:双9;成绩:本科30-35%,硕士90%;本科无奖项无竞赛,有一大创;研究生期间主要是导师公司项目,秋招期间无论文无科研无成果;四级≈430,六级≈440;

【岗位及选择】

机械本专业就业主要选择机械设计岗/结构设计岗/非标设计岗等,其他还有嵌入式/软件岗/算法岗等,这些岗位的选择往往与研究生期间的研究方向及个人职业规划密切相关。本文主要聚焦于结构设计岗位(私企),其他岗位及国企在此不再赘述;

一般来说结构岗位不像转码岗位一样要背很多八股,只需要对于自己的项目比较了解,再多准备一些本科专业课的知识,会使用AutoCAD二维绘图、SolidWorks、Creo等建模软件,或者ansys仿真软件就足够了;

研究生的方向五花八门,但是我觉得大部分方向找结构岗位还是毫无压力的,比较少数的一些方向,例如故障诊断、信号处理、深度学习、图像处理(后两者如果能力强可以找算法岗,这里针对项目里只有调参等没有含金量的工作);

招机械结构岗的公司一般有制造业、消费电子、新能源、半导体等,这里根据网上列出一些薪资待遇较高的公司(仅供参考):

  1. 大疆:机械工程师,24-28k,深圳
  2. 理想汽车:结构工程师,26-29k,北京/上海
  3. ***:机械工程师,24-28k,上海
  4. 新凯来:机械工程师,18.5-23k,深圳
  5. 华为:职级13a-15a,20-31k,上海/深圳/北京
  6. 潮州三环:非标机械设计,22-26k,潮州/深圳/南充
  7. 三一重能:机械工程师,20-23k,北京
  8. 韶音科技:结构工程师,22k-25k,深圳
  9. 禾赛科技:机械工程师,23.5k,上海
  10. 荣耀:结构工程师,22-24k,北京/深圳
  11. OPPO:结构工程师,20-22k,东莞
  12. VIVO:结构工程师,20k,东莞
  13. 小米:结构工程师,20k,北京/深圳
  14. 汇川:机械设计,19.3-21.3k,南京/苏州
  15. 美的:压缩机研发,21.875k,佛山
  16. 长光卫星:硕士统一价,20k,长春
  17. 联影医疗:机械工程师,20k,上海
  18. 迈瑞医疗:机械开发工程师,20k,深圳
  19. 晶盛机电:机械工程师,20k,杭州/绍兴
  20. TP-LINK普联:结构工程师,21k+sp,杭州
  21. TP-LINK联洲:结构工程师,24k+sp,深圳
  22. 比亚迪:C9院校机械硕 20k×1.36=27.2k
  23. 比亚迪:大连理工/北京理工/华中科技机械硕 15k×1.36=20.4k
  24. 东成电动工具:结构工程师,21-28k,南通/苏州/上海
  25. 格力电器:985硕,19-22k,珠海
  26. 海康威视:结构工程师,18k,杭州

【简历及项目】

简历建议不多于一页,一般建议为个人信息、教育背景、实习经历、项目经历、奖项荣誉/成果,专业技能,根据个人情况进行修改;

个人信息:一般为姓名、联系方式、邮箱、四六级、求职意向等;

教育背景:一般为本科及硕士的学校名称、专业名称、入学时间-毕业时间,研究方向、如果绩点高可以写上成绩排名等;

实习经历:一般为实习公司、实习岗位、实习时间、工作内容(建议突出工作成果和量化数据,避免冗长描述);

项目经历:一般为项目名称、项目背景、个人职责、项目成果等;

奖项荣誉/成果:建议放上与求职岗位相关的部分;见过很多简历荣誉成功部分占了简历的1/3,建议奖项放上含金量比较高的奖学金或者比赛荣誉,成果产出论文的话没必要把论文题目(尤其英文)写上,写发表SCI X篇较简洁易懂等,或者在项目经历中的成果里描述论文发表或专利申请等;

专业技能:一般为软件工具、编程语言、其他技能等;

对于学生会经历、本科大三的生产实习以及与本岗位无关的兼职经历,建议在简历中省略。简历中最为关键的部分是项目经历,这也是能够体现个人优势、拉开差距的核心内容。如果结构设计相关的项目经历不够丰富,可以通过实习经历来弥补,或者参考师兄师姐及同门的项目经验(但前提是必须对这些项目有深入的理解和透彻的掌握)

【简历投递】

在准备好简历的同时,也应提前整理好本硕成绩单、四六级成绩单、荣誉证书、论文检索或专利通知等相关材料(如有)。这些材料在求职过程中可能会被多次用到,提前准备好可以避免临时手忙脚乱。

投递简历时,通常需要在目标公司的官方网站上进行线上填报。不同公司的招聘系统各不相同,电子版简历的解析程度也参差不齐。很多系统还需要手动填写个人信息和项目经历等内容。因此,建议预先建立一个Word文档,将大部分招聘系统都需要填写的项目背景、项目内容、个人职责等信息提前整理好,以便快速准确地填写,提高投递效率。

至于线下宣讲会和BOSS直聘平台,个人感觉没必要去看线下宣讲会大多不接受现场投递简历,而BOSS直聘上的岗位大多以社招为主;

    【实习】

    【测评】

    【笔试】

    【面试】

    【offer选择】

    【三方签订】

    未完待续

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人参无敌
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发布于 06-14 00:34 山东
学长学长我可以
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发布于 06-13 13:56 北京
Mark
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发布于 06-13 13:28 上海
mark
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发布于 06-13 12:34 广东

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小呆呆的大鼻涕:卧槽,用户彻底怒了
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