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1 自我介绍主要投递CPP相关的开发岗位：异构计算、量化开发、数据库、后台开发。2 暑期实习面试2.1 腾讯 WXG 客户端面试的部门主要做网络库，跟我的简历一点不match。写题 LRU有bug没改出来进程和线程区别什么是死锁，死锁的必要条件进程间通信方式虚函数的用处，实现原理weak_ptr和shared_ptr的区别，shared_ptr的实现原理shared_ptr在什么情况下会造成内存泄漏？TCP三次握手，滑动窗口协议不懂网络（本科学的东西全忘了）为什么阿里云实习只有一个多月？说三种排序算法复杂度什么是排序算法的稳定性？又给了一个简单代码题挂！2.2 腾讯 WXG 企业微信-后台自我...

刚干一个月被开了，会不会成为我的污点。还能不能把经历写简历上。我问了组长（组长对我很好）被开的原因，她给我看了和老板的聊天记录。原因1:我开发完接口后，到下班时间了，直接回家没测接口（原因是前端太忙没时间和我联调），然后周末不愿意来加班测接口。（一天95，加班没加班费，黑奴也要有时间休息啊，我加个蛋）原因2:每天六点下班，有一次四点就把日报提交了，老板觉得我没做事（我几乎每天都有产出）。原因3:和hr要过几次实习证明，让她猜到我实习完就要走。我有些问题想问义夫们，毕竟实习被辞退还是少见，心里有点不舒服，希望前辈们给点意见     

公司地址在一个小区里

先说结论：会，至于什么时候会成为下一个java不知道。任务一个事物都有一个发展周期，这是规律不可避免。看懂历史的同学都应该知道，历史总是惊人的相似。理性分析java 目前就业不太好的现象：超过10年时间高速发展的互联网市场，新的市场需求、开发需求增量在急剧减少，创新业务增加乏力。所以对新人需求量不大。目前大量的市场应用已成熟，比如PC 端web开发，移动端 APP 开发，产品相当成熟。大量开源框架、技术积累、开发难度在降低，生产效率提高 ，已无需采用人海战术。作为工程师，大多数人才能力在研发（写代码），能力同质化严重。至于 大家都在讨论java 开发已无希望，主要原因还是行业转变速度太快，不到...