华勤技术2025届校招内推

今年秋招确实是寒气逼人了，早知道不拒团子了，以为可以很容易约面的，结果三个志愿直接流程结束了，彻底老实了，准备假期出去旅游调整下心态了bg 2本9硕 一段小厂 一段中厂 一段大厂实习入池的：虾皮、途虎、众安保险、招银网科一面挂：快手：可灵AI百度：风控、LOT字节：飞书AI阿里云：AI中台（kpi，最恶心的一次面试）MiniMax一面无消息：懂车帝中兴 科大讯飞 （应该能约二面）拼多多（应该能约二面）二面完无消息：小米小红书二面挂：百度：商业化广告快手：商城待面：荣耀一面收钱吧二面哈啰一面华为其他的要么直接简历挂、要么笔试完没消息

去年拿到一个小红书的offerbase：30k*16房补：1k*12签字费：30k（分四年发）期权：1000股（当时价值约7w，现在听说已经翻倍了？）饭补：免费三餐，午饭或者晚饭不吃的话可以换成25饭补，两顿就是50团建费：200*12零食经费：300*12这算是sp还是ssp？有认识一个给了33k，然后拿了3000股的，这个铁ssp了

我是双非二本的，现在找实习好像已经找不到了，要不要直接准备秋招，但是我没有实习经历，可以包装实习经历吗，求大佬给一点建议

1. 你有过产品相关的实习或项目经历吗？ 2. 若负责信也科技消费金融产品的功能迭代，你会如何收集用户需求（如通过调研、数据分析等方式），并筛选出高优先级需求？ 3. 若用户需求与业务目标冲突（如用户希望降低利率但影响盈利），你会怎么平衡两者？ 4. 如何设计消费金融产品的新功能（如还款计划调整、额度提升申请流程），平衡用户体验与业务风险？ 5. 若新功能上线后，发现用户操作复杂导致使用率低，你会从哪些方面优化？ 6. 怎样进行竞品分析，以消费金融产品为例，分析竞品的核心优势（如利率策略、额度范围），为信也科技产品提供差异化改进方向？ 7. 如何与研发、设计、运营等跨部门团队沟通协作，推动产品...