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liaoyichen
2024-05-19 21:09
杭州学军中学教育集团文渊中学 算法工程师
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前五十奖品怎么联系
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Sakuya_maid
世界沉睡童话 安全工程师
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发布于 2024-05-20 14:26
浙江
Light_Cone
南京理工大学 golang
Cu ball
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发布于 2024-05-19 21:24
江苏
青山未必留人
天津大学 算法工程师
前50算并列吗
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发布于 2024-05-19 21:21
天津
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05-29 17:20
中国地质大学 Java
不愧是腾讯,面试的质量太高了
今天分享的是粉丝投稿的在腾讯的最新面经,问的都是一些高质量的问题,看看你能答上来几个:1. Proactor和Reactor模式的区别?核心区别:事件处理流程不同Reactor:基于同步I/O,主线程监听事件就绪后,由工作线程执行实际I/O操作(读/写)和业务处理。典型代表:Linux epollProactor:基于异步I/O,主线程直接处理I/O操作完成后的事件通知,工作线程仅处理业务逻辑。典型代表:Windows IOCP2. 栈和堆的内存管理差异?分配方式编译器自动分配/释放GC自动管理内存碎片无可能产生碎片访问速度快(CPU缓存友好)较慢(需寻址)逃逸分析函数内部分配跨函数共享时逃逸...
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06-01 11:01
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京东一面面经
之前公司的一个小师弟,想换工作,就投递了这家公司,总体来说面试难度不高。我这个小师弟背景: 985本硕毕业,美团实习一年,在一线大厂工作了2年,目前薪资32K*15。这家公司的薪资还是可以的,工作2年,年薪50W~100W,并且是非常核心的部门,面试时长60分钟。面试结果:3轮技术面,一轮HR面全部通过。 二面,三面会邀如下: 如果觉得文字太枯燥,可以去dy查看视频: dy搜索: Java西瓜。首先是和hr沟通:先自我介绍,hr问了一些基本信息,然后问了一下为什么离职、绩效、对加班的看法等。 时长6分钟。总结: hr问你为什么离职:积极乐观一些,比如:愿意接受挑战,做更核心流量更高的业务。对于...
投递京东等公司9个岗位 >
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04-17 12:35
哈尔滨理工大学 C++
这b站的日常实习……
怎么挂又不挂,筛又不筛,是没hr了吗
mjasjon:
这种trash中厂 简历过筛概率比大厂还低(除阿里系)
投递哔哩哔哩等公司10个岗位
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04-25 10:12
字节跳动_前端开发(实习员工)
27大二小登想找日常实习
😭能不能帮忙看看简历有什么能优化的地方,如果能捞到个内推就更好了(做梦中)
Amadeus_gugu:
加个教育经历,把重庆大学放那,加大加粗就行
你的简历改到第几版了
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05-27 21:58
快手_后端运维(准入职员工)
快手内推-快手内推码
🙋🏻♀️面试: 一共四面,其实只用三面,中间自己争取从偏前线的岗位往中台策略转,所以额外再增加了一面;可能本地生活这块业务确认,挺紧凑的,听HR说很长没看到面试结果全A的候选人了。 🙋🏻♀️入职: 接offer👉🏻背调👉🏻结果确认👉🏻到岗前填信息👉🏻入职当天参与培训领电脑👉🏻到用人部门**。嗯😐非常长,长到不想再来一遍那种🥹那种接了offer好像又没接的感觉,家人们谁懂! 🙋🏻♀️工作体验: 啊就是非常的卷…晚上十点可能才有机会下班,入职前第一周了解到,我们部门实习生两三个月来都是十一二点下班🥹怎么说呢工作日是不配拥有生活的,那种洗头都觉得懒,玩手机...
投递快手等公司7个岗位 >
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