OPPO25届寻梦实习生投递中

大体是对比国内就职和日本就职这风格迥异的区别的一些感慨吧。 首先得声明下确实是我自己太菜了，水平不行提前布局也没做好，导致完全没有能拿得出手的积累空有个科班学历，所以我承认回国没找到工作我自己责任在99%。 但是，下定决心留日以后，我着手做了蛮久的日本就业分析，也感谢女朋友对我诸多笨蛋发问毫不嫌弃的指导。再回头看国内就职的这段经历，惊诧地发现自己之前在国内养成的诸多观念都被震撼到。 当然顶级外企御三家还有line之类的技术要求自然还是不低，但是绝大多数的it公司，真的是对技术要求无限放低，甚至很多都会写明文理不限，未经验可，而且完全不是虚假宣传是真的一样招，日企的工资、历年招聘人数、男女...

把学校改成浙大，好好好

公司内部存在着严重的内卷现象，经常要加班到晚上8点半才能下班，尤其是前端领导会特别关注工时，不满足10小时就会被重点关注，薪酬与工时的对比让人感到荒谬去年裁员22届的同时招聘23届，想起这个事情就恶心的不行。此外，我也听说过北森解约员工的情况，有人在公司实习了四个月后被突然解约，非常过分，似乎只是在利用员工，用完了就抛弃，这种行为让人难以接受。建议大家谨慎选择北森