华为 实习->秋招 经验分享贴

收到华为小奖状，秋招结束，刷了半年多的牛客，离开前把自己的时间线写个流水账给需要的同学参考~

##实习

1、4月投递实习简历，5天后简历筛选收到知识产权承诺书，签署后会安排机考；

2、一两周后收到机考邮件，安排在线笔试，一般周三晚上7点，考察相关岗位知识，可参考往年经验；

3、笔试通过后一周收到性格测评邮件，可以到在牛客、某乎等平台看一下大概需要怎么测，按自己想法做一般也不会有问题；

4、笔试和性格测评都通过，5月中旬开始安排面试，一面专业面试，二面主管面试，专业面考察基础理论知识、项目经历等，主管面试除了聊天、简历和项目经历，还看对这个岗位的了解和理解程度；

5、面试结束显示面试通过，然后开始泡实习的池子，每个部门实习生名额相对秋招很少；

6、6月收到保温电话，询问目前是否有实习，是否可以去实习，可以实习的时间段等；

7、保温电话后隔两三天，收到第二个保温，再次确认上述信息，意思是要提交审批了，可能相当于秋招OC；

8、当周的周五下午收到实习录用邮件，需要在三天内（最迟到下周一），点击确认或者拒绝实习offer；

9、暑期实习两个月，实习体验全看部门情况，一般不会安排什么活，会给一个小课题做，基本是带薪学习没什么压力，实习生也不用加班，但摸鱼到八点半拿个夜宵也挺好的，最好做好过程记录和自主学习，实习没有转正，但是结束前可能会安排答辩或者提交工作文档，有10%~20%的比例优秀实习生，秋招可直通主管面。

##秋招

1、暑期实习期间秋招就开了，部门让重新投递了秋招的简历，一般自然是投递原部门，实习机考和性格测评通过，秋招不用再考；

2、实习结束返校后接到消息，评上优秀实习生；

3、9月主管面试，因为实习认识，基本是聊天，面试结束后秒通过进池子；

4、泡了两个月池子，提前批正式批泡在一起，11月底第一次保温提交审批，第二次保温说审批通过需要再次提交审批，两天后收到小奖状，后续安排签约事宜。