校招黑名单太多了,换个思路更新白名单吧!

6月初的时候、23届春招接近尾声,哨哥琢磨着23届的校招黑名单应该差不多不会再更新了吧,于是开始更新24届暑期实习和秋招的黑名单:好的不学净学坏,这份24届求职黑名单快收藏,不要再重蹈覆辙!(这个帖子里也有23届校招黑名单的链接哦),谁曾想... ...这短短一个月不到的时间,23届都要毕业了、还爆料出100多个毁三方毁约的黑名单,真的是令人发指啊...

刚刚刷评论有个小伙伴说到,可以更新更新白名单,这个主意哨哥觉得不错,于是就心动不如行动,接下来除了更新黑名单外,哨哥也帮忙开始更新白名单吧。说实在、这世道更新白名单压力也是很大的,所以... ...小伙伴们有不错的单位可以评论区先推荐吧,哨哥每周有空了也会帮忙一起发现宝藏公司,大概是这样的思路,让我们红尘作伴活的潇潇洒洒,策马奔腾共享人世繁华...

(之前发黑名单,HR们恨不得砍了我,现在证明自己的机会来了~)

(感谢各位提醒,白名单存在洗白嫌疑,欢迎大家一起监督~)

【07.15更新】第一批白名单请求“鹰眼”挑战

1、米哈游算吗?

2、给Insta360 打call !

3、SGS,绝不毁约?

4、中望软件,冲着风评去面试的!

5、携程,对校招生培养挺重视~

6、康冠科技,给offer很爽快~

7、外企德科可否进入白名单?

8、成都天美,卷并快乐着!

9、东方财富,似乎没有黑料

10、经纬恒润科技,一点不卷?

【持续更新中】欢迎关注哨哥、感谢各位支持!

需要往届黑名单的、哨哥已经把链接放在上面了,自取哦~

有好的良心公司欢迎牛友们推荐哦,仅供参考、感谢支持~

#2024届毁约公司名单##24届##如果可以选,你最想去哪家公司##公司评价##2024届白名单##投票#
全部评论
推荐白名单,功德+1 推荐黑名单,功德+∞
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发布于 2023-06-26 21:59 上海
白名单容易变成hr打广告的地方
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发布于 2023-06-28 00:48 浙江
携程吧,对校招生培养挺重视 工作强度也比较小 实习过感觉很舒服
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发布于 2023-06-27 15:32 湖北
米哈游算吗?入职前半年期间有入职培训,直属ld每半个月指导一次,就感觉有用心在培养应届生。目前也没听说过米毁约过
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发布于 2023-06-27 10:31 浙江
经纬恒润就算了吧,去年还毁offer呢,池子泡两三个月没消息,一催就挂,就离谱😢
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发布于 2023-07-25 10:21 北京
等我实习几个月看看公司配不配白名单😁
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发布于 2023-06-26 22:41 甘肃
我司
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发布于 2023-07-12 13:05 上海
中望软件,冲着风评去面试的,面试跟聊家常一样贼亲切,还会给我建议(我说了情况之后他说我这个情况适合去国企)。可惜由于个人原因没去。
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发布于 2023-06-27 15:16 北京
黑名单白名单可以一起更新,但是有时候白名单的公司可能会变黑
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发布于 2023-06-28 12:19 上海
康冠科技算一个,面试到签三方非常迅速,现在已经准备入职
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发布于 2023-06-27 16:03 广东
Insta360打call,福利拉满
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发布于 2023-06-27 12:28 四川
推荐我司,部门学习氛围浓厚,一点不卷,7点多就走差不多了。😁
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发布于 2023-07-14 08:50 北京
白名单也可以每个公司附上一个帖子,然后待过的人评论下
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发布于 2023-07-10 11:38 福建
我是来看大家的好公司的,白名单观望ing
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发布于 2023-06-26 22:09 北京
黑名单:24届避雷哪吒汽车(合众新能源股份有限公司),2023年7月中旬毁约23届应届生,垃圾公司
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发布于 2023-07-30 15:51 河北
宝藏公司来海底捞人了!看看我
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发布于 2023-06-28 11:00 上海
天哪!SGS发出的Offer决不毁约,来我们这!
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发布于 2023-06-27 14:38 广东
关注一波
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发布于 2023-06-27 11:34 湖北
经纬恒润之前还有个贴裁员应届生的,这上面白名单没一个白的😂
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发布于 2023-12-17 17:46 湖北
可以看下我的帖子,深圳市宗匠科技(amiro觅光),裁入职一个多月的应届毕业生
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发布于 2023-07-28 15:38 广东

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最终还是婉拒了小红书的offer,厚着脸皮回了字节。其实这次字节不管是组内的氛围、HR的沟通体验,都比之前好太多,开的薪资也还算过得去,这些都是让我下定决心的原因之一。但最核心的,还是抵不住对Agent的兴趣,选择了Ai Coding这么一个方向。因为很多大佬讲过,在未来比较火的还是属于那些更加垂类的Agent,而Ai Coding恰好是Coding Agent这么一个领域,本质上还是程序员群体和泛程序员群体这个圈子的。目前也已经在提前实习,也是全栈这么一个岗位。就像最近阿里P10针对前端后端等等不再那么区分,确实在Agent方向不太区分这个。尤其是我们自己做AI Coding的内容,基本上90%左右的内容都是AI生成的,AI代码仓库贡献率也是我们的指标之一。有人说他不好用,那肯定是用的姿态不太对。基本上用对Skill、Rules 加上比较好的大模型基本都能Cover你的大部分需求,更别说Claude、Cursor这种目前看来Top水准的Coding工具了(叠甲:起码在我看来是这样)。所以不太区分的主要原因,还是针对一些例如Claude Code、Cursor、Trae、Codex、CC等一大堆,他们有很多新的概念和架构提出,我们往往需要快速验证(MVP版本)来看效果。而全栈就是这么快速验证的一个手段,加上Ai Coding的辅助,目前看起来问题不大(仅仅针对Agent而言)。而且Coding的产品形态往往是一个Plugin、Cli之类的,本质还是属于大前端领域。不过针对业务后端来看,区分还是有必要的。大家很多人也说Agent不就是Prompt提示词工程么?是的没错,本质上还是提示词。不过现在也衍生出一个新的Context Eneering,抽象成一种架构思想(类比框架、或者你们业务架构,参考商品有商品发布架构来提效)。本质还是提示词,但是就是能否最大化利用整个上下文窗口来提升效果,这个还是有很多探索空间和玩法的,例如Cursor的思想:上下文万物皆文件, CoWork之类的。后续也有一些Ralph Loop啥的,还有Coding里面的Coding Act姿态。这种才是比较核心的点,而不是你让AI生成的那提示词,然后调用了一下大模型那么简单;也不是dify、LangGraph搭建了一套workflow,从一个node走到另外一个node那么简单。Agent和WorkFLow还是两回事,大部分人也没能很好的区分这一点。不过很多人说AI泡沫啥啥啥的,我们ld也常把这句话挂在嘴边:“说AI泡沫还是太大了”诸如此类。我觉得在AI的时代,懂一点还是会好一点,所以润去字节了。目前的实习生活呢,除了修一些Tools的问题,还包括对比Claude、Cursor、Trae在某些源码实现思想上的点,看看能不能迁移过来,感觉还是比较有意思。不过目前组内还是主要Follow比较多,希望下一个阶段就做一些更有创新的事情哈哈。这就是一个牛马大学生的最终牧场,希望能好好的吧。说不定下次发的时候,正式AI泡沫结束,然后我又回归传统后端这么一个结局了。欢迎交流👏,有不对的🙅不要骂博主(浅薄的认知),可以私聊交流
码农索隆:和优秀的人,做有挑战的事
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