招银网络状态统计

大家好，作为一名已经加入字节跳动 3 年的学长，最近因为考虑跳槽又回到牛客啦。还是熟悉的社区氛围，倍感亲切~虽然牛客网已经有了很多变化，但是不变的还是大家的求职疑问和焦虑，大家在问的很多问题，我当时也一样烦恼，焦虑。当时特别想找个大厂的人问问，他们到底是咋想的。趁着现在准备跳槽有一些时间，分享一些我认为大家在校招生阶段经常忽略的职场话题，希望大家在进入大厂的同时，也能了解大厂，熟悉大厂的生存法则和处事方式，当然有些话题可能不是大家现在首要考虑的，但是还是希望大家做到知己知彼，进到公司后能迅速 landing。今天分享一个大家在校招阶段，从来不会考虑的话题，希望能帮助到一些同学。职场新人如何快速...

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目前手里一个C9的研究生offer，还有一个字节的开发岗SP，咋选呢？1. 感觉读研毁约不太好，但组内氛围不太喜欢，学校level和自己本科学校相比也没有质的提升，自己也明确了不喜欢做科研。2. 字节这边工时比较长（10-10-5，偶尔周末加班），不确定能不能坚持下去。春招有必要再找找工作吗？

华为OD嘛，应该也不是第一次听说了，有好的，有坏的，我们今天就诚心唠一唠呗。（嘿嘿，说的不对的地方，大家可以提意见，我后期可以在修改，但是请勿骂我啊，我只是打工的小可怜一枚罢了）。首先，华为OD的招聘模式就不多说了吧，网上很多这个信息啦，我就从以下几点客观的聊一下吧~~~【严禁侵改，也请不要复制转发等哈，发现我会点投诉的哦，毕竟为了这篇文章，高中作文拿过5分的我呀，到处去问佬们的看法，让他们提意见，感觉真的写的小脑都猥琐了哇】1、薪资待遇（这个我想大家都很关注）D1-D5 五个级别，薪资10-40K左右（其中二线城市9.6-37K，三线城市9.2-35K），具体的定级范围就不能说了，我会被通报...