滴滴 HR实习生-人才发展与激励 招聘
HR实习生-人才发展与激励
实习生招聘项目实习专业服务类
岗位职责（具体工作内容）
HR COE Research& Insight团队主要负责承接公司业务发展战略，通过理论梳理和标杆研究增加对内和对外的管理洞察，发现和定义组织的问题，并提出针对性的解决方案。
实习同学参与相关调研项目，主要职责包括：
1、了解业界相关企业的发展动态；
2、通过访谈调研、案头研究等方式梳理标杆企业的组织建设和人才发展方法等
任职资格：
1、人力资源、管理、经济等硕士在读
2、base 北京海淀的高校
3、逻辑思维能力强，有好奇心，有成长性思维，乐于探索问题本质，积极追求更优解决方案；
4、诚信正直，有高度的责任心及保密意识。
学历要求：本科
投递方式：
https://app.mokahr.com/apply/didiglobal/6222#/job/f2593670-9761-45d0-8d1a-4d875e23b4c5
#非技术实习信息共享#
投递58到家等公司10个岗位 >