流程：早期测评---笔+面：上午群面（无领导+提问），群面通过后发笔试（问题分析，限时）+终试（一位cfo和一位hr）。
阿里挺考验对于业务的素养，不同的业务在做财务分析时侧重点是不同的。
专业面（仅以财会为例）可参考华为118题，结合注会；行为面参考八大问，常见问题（如职业规划、优缺点）提前想好。
① 提前了解公司业务、岗位特色、行业；不同类别公司关注点不同，如互联网注重抗压力、学习力、领导力
② 缺点说完美主义未必是对的，之前有次群面时碰到了一大半的“完美主义者”
笔试前期主要就是看看北森那些行测题库
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