美的面试（嵌入式硬件）

一面:
在一个酒店里（还提供小零食和茶水，吃得很饱），一次性五个人一起进，进去以后介绍面试流程，然后每个人拿到一张纸，上面会有两个题和流程介绍。
我的第一题好像是说一件有成就感的事还是什么成功的经验。
我选的第二题:在学校生活或者实习经历中有没有主动承担过自己职责之外的事情？承担的原因是什么？通过这个事情有什么收获？

当天晚上发测评，测评也很简单，小学数学和阅读理解之类的，加上性格测试，题有点多。

第二天收到面试通知，自己预约时间，腾讯会议面试。
面试官很准时，我是提前一分钟进去的，整点就开始了。单独的一个面试官，对方也打开摄像头了。全程面试官给人的态度都是很亲切的感觉。
一开始是自我介绍，主要是说和项目和实习经历有关的部分，然后对方问一些项目细节，但不是特别涉及技术的部分。
美的面试不同的一点是在于面试官会问一些开放性的问题，比如:
1.你对未来家电发展有什么样的看法？觉得主要是会往哪些方向发展？可以天马行空。
2.如果你是部门主管，你的下属不好好工作，一直说会好好搞但是就是一直拖整个项目后腿，你会怎么办？

之后基本上就是反问了。
我问了工作环境和时间怎么
面试官说氛围还是挺好的，基本上都是八小时工作制，周三和周五晚上还是家庭日和活动日，会整个公司拉闸，不给加班。周末也不会上班，部门员工年轻化，年龄基本都在35以下，食堂也很好，会根据你的反馈实时改善。#美的面试#