还没投过菊厂的，自荐一下我们部门 #华为无线校招
部门有上海，成都，西安三个base。
工作内容：
1. 分布式系统方向：研究和实现高可用、高性能分布式系统，具备弹性扩容、无损升级、异地容灾、海量并发等功能，达成业界一流水平
2. 云原生方向：使用云原生、knative、spring等，实现微服务自动化部署，多服务编排、分布式数据处理
3. 容器内核方向：深入容器内核代码，研究业界IPFS等系统，建设下一代超大规模容器集群的调度系统
4. 大数据分析方向：利用数据挖掘、深度学习、知识图谱、NLP、Transformer、tensorflow、pytorch、numpy等技术，智能分析海量数据，实现数字化看板，支撑效率和体验提升
5. 编译器技术方向：优化LLVM、Clang等编译器前后端，实现代码静态分析、代码符号快速扫描、性能分析与优化
6. web全栈+工业化方向：深入研究华为研发过程，建设研发中台服务，利用react、vue、Angular建设体验最佳的前端，提高开发者在前端的开发效率
我们属于无线产品线，圣无线不用多说了。部门业务主要涉及分布式，系统构建，大数据相关，技术栈不同于传统交付部门，业界还是很通用的。这点很关键的，有的部门方向太专你会觉得温水煮青蛙，待几年想走但能力外面也不认。在我们这里可以持续保持和提升竞争力。
加班方面，周135都是五六点就下班了，24可能八点多。工作节奏没有交付压力所以比较WLB。平时还有各种团建，下午茶，集体观影，月度生日会，部门旅游等。领导也都很nice。
很多人关心的发展空间，薪资这些，不方便说的太多，这些优势可以私聊了解。就提一嘴，很多部门都说主航道，真正主航道应该是预算扩充，老板重视，员工升级加薪快，配g多，得拿出真金白银的依据让员工感受到。部门不同，可能坑部门活多钱少，好部门完全相反，因为利润中心肯定不会均匀分布。大家还是要多研究一下差异，不能说只要能进一个公司，部门就无脑投了，有时候部门选择反而更重要，选得不好后面可能付出更大的成本转身(本人深有体会)
之所以发这个帖子是因为我有自信我们部门在公司内部绝对是第一档的部门(也在其他部门待过)，今年业务扩张希望有更多的优秀应届生加盟。这么好的宝藏部门必须要让大家知道，我也有自信大家一定不会后悔选择我们部门。
如果有同学感兴趣想进一步了解的，请务必私信我，****************。想了解公司信息或者实习也可以加我，交个朋友也是好的。
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