字节跳动内推|Hyperjump飞书管培生跃升计划正式启动

🚀「飞书管培生全球跃升计划」面向全球顶尖院校应届毕业生,通过前中后台轮岗、高能实战及Mentor陪练,为飞书培养和储备具有国际化视野、复合型的关键岗位人才。

Hyperjump-2023届飞书管培生全球跃升计划,现已开启,投递简历,投身更广阔的世界!

眼 界 造 英 才 - Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划正式开启!

  • 「如果你习惯一路领先,这里就是先进起跑线,还有Mentor全程实战陪跑,高能成长潜力爆表」Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划,期待你的加入!!

  • 「如果你追求大开眼界,我们提供更广的世界,一个岗位 就能链接全球定位,世界顶尖院校的校友 都将成为你的神仙队友」Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划,期待你的加入!!

  • 「如果你渴望多元发展,这里有前、中、后台多职能轮岗,等你上场 carry全场」Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划,期待你的加入!!

  • 「如果你坚信长期主义,ToB赛道未来可期,征途之中积累认知,持续打造职业价值」Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划,期待你的加入!!

  • 「视野即起点,你能飞的比自己想象的更高更远」眼界造英才,Hyperjump -飞书管培生全球跃升计划,期待你的加入!!

面向对象

2023应届毕业生

投递时间

08月10日 ~ 10月31日

我们是谁

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收获满满

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所在城市

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如何投递

我入职字节已经很多年了,期间内推不少同学入职,已内推数万人,获得公司里 🔥🔥内推达人🔥🔥 称号,其中校招是转化率最高的

直接点击下面投递地址 即可,注意需要正确填写内推推荐码 89V3GBE (如果没填催进度的时候可能就「爱莫能助」了😂)

在电脑及手机上均可进行投递,不轻信任何机构或其他付费推荐,以免造成不必要的损失

我想投递实习或者社招

没问题的,为你准备的入口在这里

进度查询(建议小本本记下)

进度咨询:邮件 be_morge@163.com 或私信 将 岗位,姓/名字,投递日期 发送给我,可➕微信。

如有其他问题也可以在帖子内留言,看到后会一并回复!

Badcase:因为投递后可能存在 已经被其他岗位锁定 、HR联系不上候选人、毕业时间不明等情况

Last but not least

Good luck for you

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#字节跳动内推##字节跳动##字节校招内推##字节跳动秋招##校招#
全部评论
消费者服务运营-抖音电商,王xx,已投递,感谢楼主跟进
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发布于 2022-08-20 15:27 广东
前端开发工程师-火山引擎,王x,已私信
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发布于 2022-08-20 15:14 广东
大客户销售-商业化,已投递
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发布于 2022-08-20 14:59 广东
测试开发工程师-基础架构,xx升,感谢楼主
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发布于 2022-08-20 14:58 广东
已投go后端实习+张*~
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发布于 2022-08-20 14:56 广东
测试工程师,***x,感谢内推
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发布于 2022-08-20 14:50 广东
大数据开发,已私信,感谢
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发布于 2022-08-20 14:00 广东
杨,NLP算法工程师-搜索,感谢楼主耐心解答
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发布于 2022-08-20 13:48 广东
视频产品经理,🍉,wfz
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发布于 2022-08-20 12:59 广东
生活服务,已投递 后端 hji
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发布于 2022-08-20 12:00 广东
游戏战略BD,gzc,已私信
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发布于 2022-08-20 11:01 广东
已投 后端实习+王jn,感谢
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发布于 2022-08-20 10:54 广东
产品运营-国际化电商,已发邮件
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发布于 2022-08-20 10:50 广东
li,产品经理-飞书,感谢
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发布于 2022-08-20 10:00 广东
自动化测试,刘x,已投递,感谢内推
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发布于 2022-08-20 09:00 广东
芯片工程师-王xx,已私信,感谢楼主内推!!!
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发布于 2022-08-20 08:57 广东
后端开发工程师-视频架构,张x星
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发布于 2022-08-20 07:00 广东
许,产品运营-国际化电商
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发布于 2022-08-20 06:55 广东
Lark-测试,张xx,已投递
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发布于 2022-08-20 06:53 广东
语音算法+薛**
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发布于 2022-08-20 04:56 广东

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不愿透露姓名的神秘牛友
05-29 22:21
Offer1:小马智行,深圳,测试开发工程师,17.0k*16.0,Offer2:追觅科技,深圳,嵌入式工程师,18.0k*15.0,
嵌软狗都不学:各位base深圳的同事,作为也是并肩作战的一员,今天想站在管理视角,和大家开诚布公地聊一聊:从近几个月的上下班数据对比看来,我们发现一个明显的差异:深圳同事的在岗时间普遍比苏州同事短。很多深圳同事早上9点之后才到公司,晚上不到 20 点就下班了;而总部那边,20点半甚至 22 点后还有不少同事在办公室忙碌,特别是研发团队,加班更是常态。相信去过苏州的同事,对这种场景都不陌生。我很好奇,这是因为苏州工作任务太重还是咱们深圳同事效率真的高到能在更短时间内完成工作?MOVA在深圳成立分公司是为了吸引更优秀的人才贡献更多更高质的价值,公司管理层给我反馈的是深圳招到的多是行业的专家大拿,大部分都是薪资比苏州高的,而且我们办公的租金等也远高于苏州的..MOVA虽脱胎于强壮的集团母体不久,各业务板块尚未实现全面盈利,虽说公司管理层目光长远,不纠结当下的人才投入,但行业内的普遍标准是,员工创造的价值要达到公司雇佣成本的 15 倍以上。大家不妨自我审视一下,自己是否达到了这个标准?如果是抱着划水、按时打卡走人拿毛爷爷的心态那不适合来MOVA,那样过下去不但自己过得尴尬也会影响MOVA这个大船的攻城略地的速度.我并非鼓励大家盲目加班,而是倡导高效工作,拒绝无效忙碌,不要让项目进度因低效受影响,也别把精力浪费在和苏州同事拼打卡时长上,提倡更高的人效比;考虑到两地地域和交通差异,相信大家会找最适合自己发挥的工作方式(比如按时下班后1小时到家晚饭后继续未竟工作等..)大家在遵守公司规章的情况下尽情地体现自己的能力价值,为MOV!和深圳公司争光我们在这边才能更安心更有信心的工作下去;请客BU长、名部门长、项目管理和各业务单元负责人,全面梳理团队情况,及时评估成员工作负荷与成果质量,坚决清退划水害虫痕疫,践行公司价值观,相互监督,防止管理漏洞及渎职。感谢人家的理解,也请人家多担待我的直言不讳……
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05-07 19:10
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中国科学技术大学 C++
silly01:现在先去 momenta,8-9月去鹅找日常实习,八股文算法背好了你这随便进。不过建议补充一下后端知识,MySQL、Redis看下八股,再补个6824,加点go后台的技术栈,9月随便进大厂。CPP后端只能来WXG
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存一千万就可以进大厂实习
石圪节公社发型师:有存一千万的实力还实习个嘚,直接躺平
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