【提问】人才测评做题

概述：4月29号面试，腾讯会议，八股、项目、智力题、手撕各个方面都有问到，面试体验很好面试流程：1.面试官自我介绍2.自我介绍3.new和malloc区别（性质/原理/大小/失败）4.面向对象三大特性5.虚函数表放在哪（常量区）6.基类和子类的构造和析构顺序（构造先基类后子类，析构相反）7.讲一下map的实现？具体细节？（红黑树，细节不知道，可能是想让讲key/value？）8.move的实现和原理（答的比较含糊，将一个对象的资源转移到另一个对象上，原理应该是修改对象的指针）9.如果不是指针呢？比如move的是结构体对象，有指针也有int？（提了下移动拷贝，继续问怎么赋值，沉默）10.是栈赋值...