亿众(凉经)

唉，又可以续更凉经了，这次面试是两个人一起，但是人事hr居然叫技术hrx老师，还有技术hr全程您，我差点以为我到了访谈现场，面试内容没有八股文也不深挖项目
有一个现在还影响深刻的问题，您刚才说您还了解less，那么less是什么呢
是什么，他不就是个写css的工具嘛
技术官说less是预编处理器，然后没了，估计觉得我名字都说不上来，会也不是真会吧，但是我真会用啊，又不是多难的东西，还方便好理解
还有问希望薪资，我说日薪150左右吧，好像要高了，二线城市，还有让给面试评分，我给9分因为我觉得技术面不深入，好像太诚实了
全程都有种访谈节目的感觉，没有面试的感觉
#面试复盘##实习#
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按你这么说，是不是为了kpi
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发布于 2022-05-13 13:16

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27届整改简历：
大佬帮我看看吧：我大二下学期有一段暑假实习，中小厂应该算，但是也没有参与核心业务，但是在有人带的情况下，写了个小项目（未完善），打算把它作为实习项目，但是简历上实习这个不太会写……我也知道star法则，但是如何包装……现在我的简历像是罗列技术栈……然后我的项目经历也是很标准的黑马点评，我要不要再做一个新的项目加到这个项目经理里面？？还有什么可以优化的都可以指出，我虚心接受并整改，多谢大佬们了！
书海为家：实习是成为大厂正式员工很好的敲门砖，看您的简历中有一段实习经历，挺好的。我来给一点点小建议，因为毕竟还在学校不像工作几年的老鸟有丰富的项目经验，面试官在面试在校生的时候更关注咱们同学的做事逻辑和思路，所以最好在简历中描述下自己实习时做过项目的完整过程，比如需求怎么来的，你对需求的解读，你想到的解决办法，遇到困难如何找人求助，最终项目做成了什么程度，你从中收获了哪些技能，你有什么感悟。
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