22春招-小红书-品类采购招聘信息

工作职责

1、全链路管理:协助上级制定所负责品类采购策略,完成泡括需求整合、寻源、商务谈判、合同签署、交付落地等在内的source
to pay的全链路管理。
2、成本管理:协助上级针对负责品类,定期分析行业市场变化及业务趋势,预测价格变化趋势,制定成本控制方案,并持续改
进;
3、供应商管理:协助上级完成供应商开发、结构布局、KP及绩效评估、分级管理的供应商管理闭环:
4、行业分析:深入研究相关行业,对标同类采购业务,通过数据分析,提供采购策略支特;
5、跨部门沟通合作:协助上级领导与业务、财务、法务等部门沟通工作以达成预定采购目标。
任职资格

任职资格

1、统招本科学历及以上,毕到业时间个于2021年9月至2022年8月,专业不限:
2、具备高度自驱力,有想法、能落地,良好的团队合作精神;
3、爱好学习,善于学习,对新鲜事物充满热情;
4、逻辑思维清晰,能快速的从繁琐的事情中抓住重点;
5、有良好的职业道德和素养,正直、诚信、有格局、有担当。

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Ncsbbss:又想干活又想要工资,怎么什么好事都让你占了
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大方的大熊猫准备进厂:1.教育背景:你希望从事什么专业的工作你的主修课就是什么;成绩优秀是你应该做的,没什么可描述的,成绩不优秀也许人家在大学忙着创业呢?(成绩优秀不一定是好事,只能说明多元化的大学你上成了高中,没有真正上明白大学,反而体现了你死板,不爱社交,没有别的突出能力) 2.实践经历:你想表达的意思没有说清楚。你是说你会个性化服务,还是你有实习经历。如果没有带来,经济收益,表彰,更好的发展前景,那你还不如说说提升了自己哪些技能。你说有人给你送锦旗我都能明白你优秀,但是你说你会xxxx,你说这话谁信,证据呢。 3.入伍经历:你描述的就是你的工作职责或者你应该做的,并没有体现出来你把这个事情做好了,而且入伍经历并不能证明你能干好你要应聘的工作,不如只写经历其余所有内容都不写。 4.荣誉技能:重点突出一下,但不要过多描述,这些荣誉的含金量懂得都懂。 重点:你要应聘什么工作(具体岗位,实习生不具体),你的期望薪资
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