美团春招已经开始啦,内推码iWOgnIP,大数据岗位欢迎咨询

美团春招内推已经开始啦!

本次春招开放的岗位包括:技术类、零售类、产品类、运营类、设计类、市场职能类等,细分岗位多。
同时招聘2023届转正实习生和2022届应届生。
工作地含北京、上海、深圳、成都、厦门等多个城市。
可谓规模大、职位多、区域广!
想来美团做同事的小伙伴可以关注啦,赶紧开始准备简历哦!

网申时间:2022年02月23日 至 2022年5月26日
笔试时间:3-5月每周六(10:00或16:00)
招聘对象:
2023届实习生招聘:毕业时间2022年11月-2023年10月的国内外院校应届毕业生。
2022届应届生补招:毕业时间2021年11月-2022年10月的国内外院校应届毕业生。

本人负责大数据计算引擎开发与维护,长期参与招聘流程,大数据相关岗位可以精确推到相应小组,尤其是 Flink、Spark、Kafka、Presto等。
其余开发岗位可以尝试通过六度空间理论帮忙询问相应小组的情况,争取精确推荐到对应组(其中机器学习平台基础架构、无人配送、信息安全方向熟人多些)。
如果没有倾向的部门,可以选基础研发平台,毕竟是我自己所在的事业部,信息多一些。
非开发岗位内推码一样有效,但是毕竟不是我的领域,可能无法给到很有用的信息。
牛客网不定期在线,一般中午和晚上比较活跃,各类问题欢迎咨询,私信看到必回。

内推码:iWOgnIP(PC端使用,和内推链接一样,都有效)
内推链接(请在移动端打开哦): https://campus.meituan.com/bole/wechat?staffSsoId=2104825&appKey=hiring-campus-portal
也可以邮件联系:EDP.DataEngine.Recruit@meituan.com 
#2022春招##美团##实习##内推##校招#
全部评论
欢迎大家加入美团大家庭👏🎉 全平台所有事业群校招内推码:rBxVBmI 可以帮忙查进度,如果是产品和运营岗,帮忙看简历也是可以哒~可以私信我哦~ 祝大家顺利上岸哟~
1 回复 分享
发布于 2022-02-23 15:16
投递的小伙伴们应该都收到笔试通知邮件了吧~明天早上10:00记得准时参加笔试哦!题型的话,开发岗主要是编程题,部分岗位会有一部分岗位相关的填空选择简答题,占比不高;其他岗位比如产品啥的都是行测题。大家笔试加油!😁
点赞 回复 分享
发布于 2022-03-04 16:08
大佬, 能帮忙内推一下深圳的大数据实习吗? https://campus.meituan.com/jobs?jobFamily=1&jobId=4557&jobType=2&pageNo=1&workCity=001019002
点赞 回复 分享
发布于 2022-03-03 11:10
已投 我非常菜鸟,感觉是来试水的...x
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-25 18:29
目前从简历情况来看校招补招的小伙伴更多,实习的简历不多,找实习的小伙伴们可以抓紧准备简历啦,实习可是早投递早笔试早面试早入职哦 #实习信息#
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-25 12:08
已投感谢
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-23 15:23
感谢!已投
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-23 15:00
谢谢楼主,已投招聘岗(另外想问一下我投递之后才发现简历是旧的,重新修改了简历,平台会同步的吗😥)
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-23 14:28
今天下午两点左右春招正式启动,到时候点内推链接进去就可以看到岗位啦~据说今年春招总共会发上万个offer,大家把握机会哦😁 #春招#
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-23 10:59
收藏,感谢师兄内推~
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-22 14:15
秋招还显示笔试流程中,会有影响吗
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-22 12:07
想问商业分析还有hc吗
点赞 回复 分享
发布于 2022-02-22 11:35

相关推荐

不愿透露姓名的神秘牛友
05-29 22:21
Offer1:小马智行,深圳,测试开发工程师,17.0k*16.0,Offer2:追觅科技,深圳,嵌入式工程师,18.0k*15.0,
嵌软狗都不学:各位base深圳的同事,作为也是并肩作战的一员,今天想站在管理视角,和大家开诚布公地聊一聊:从近几个月的上下班数据对比看来,我们发现一个明显的差异:深圳同事的在岗时间普遍比苏州同事短。很多深圳同事早上9点之后才到公司,晚上不到 20 点就下班了;而总部那边,20点半甚至 22 点后还有不少同事在办公室忙碌,特别是研发团队,加班更是常态。相信去过苏州的同事,对这种场景都不陌生。我很好奇,这是因为苏州工作任务太重还是咱们深圳同事效率真的高到能在更短时间内完成工作?MOVA在深圳成立分公司是为了吸引更优秀的人才贡献更多更高质的价值,公司管理层给我反馈的是深圳招到的多是行业的专家大拿,大部分都是薪资比苏州高的,而且我们办公的租金等也远高于苏州的..MOVA虽脱胎于强壮的集团母体不久,各业务板块尚未实现全面盈利,虽说公司管理层目光长远,不纠结当下的人才投入,但行业内的普遍标准是,员工创造的价值要达到公司雇佣成本的 15 倍以上。大家不妨自我审视一下,自己是否达到了这个标准?如果是抱着划水、按时打卡走人拿毛爷爷的心态那不适合来MOVA,那样过下去不但自己过得尴尬也会影响MOVA这个大船的攻城略地的速度.我并非鼓励大家盲目加班,而是倡导高效工作,拒绝无效忙碌,不要让项目进度因低效受影响,也别把精力浪费在和苏州同事拼打卡时长上,提倡更高的人效比;考虑到两地地域和交通差异,相信大家会找最适合自己发挥的工作方式(比如按时下班后1小时到家晚饭后继续未竟工作等..)大家在遵守公司规章的情况下尽情地体现自己的能力价值,为MOV!和深圳公司争光我们在这边才能更安心更有信心的工作下去;请客BU长、名部门长、项目管理和各业务单元负责人,全面梳理团队情况,及时评估成员工作负荷与成果质量,坚决清退划水害虫痕疫,践行公司价值观,相互监督,防止管理漏洞及渎职。感谢人家的理解,也请人家多担待我的直言不讳……
点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享
评论
点赞
10
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客企业服务