闪送运营二面求面经

75min问了三分钟实习（后续反问的时候说感觉这个实习都没什么产出，就没怎么问）拷打20min项目，看到我项目中有用到ai，问了spring AIredis set nx和看门狗的区别，技术选型时怎么选反射的应用和底层jvm的跨平台特性（这个不怎么记得，只回答了字节码巴拉巴拉）依赖注入的底层原理（吟唱八股被打断，他说是想问更底层的实现，鼠鼠真的不会）udp和tcp的区别和应用udp怎么实现可靠传输http3.0的实现io多路复用怎么截获局域网的流量一个图片1920*1080的占用内存是多少，如果每个像素带透明度是多少位的一个游戏哪些资源放在磁盘哪些放在内存虚拟内存的作用和实现（这个不会）手撕：...

26双非，java后端，现在找实习还有机会吗😭😭😭

大佬们，双非本27届投了一天，全是不合适，ssob一百多沟通上也是已读不回，是简历的问题吗😭

5月27日字节的二面，然后前天三面，面完了hr面之后，对方问我是否能立即到岗。我因为还在别的公司，下周要去旅游，最快也是两周内才能到岗，就回复最晚6月底能到。 下午面试完一小时追问进度，刚收到了HR的回复说业务那边要整体对比一周……这是不是可以等着挂了？这两周都在准备这个面试，茶饭不思，结果最后被架在半空，好尴尬啊…… 现在离职也不是，不离职也不是（要走一周流程） 同时在找线上兼职赚外快，接offer也不是，不接也不是…… 对比一周时间，是不是刚刚好够推进一个新人啊别等到对方入职了才通知我挂掉！好被动，想请教过来人，这种情况是不是要挂了