招银 羡慕新员工可以去分行派出交流

看到最近推出了招银员工派出交流计划,可以到分行交流学习一周多,这个对业务能力成长的帮助就很大了,可惜只是从新员工里选的。#招银网络科技校招##招银网络#
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天啊,站票乘客可以去参观头等舱了
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发布于 2021-11-12 11:53

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不愿透露姓名的神秘牛友
07-24 13:39
在记录秋招的大魔王很...:别被忽悠了,我做了多年销售。我可以告诉你,这就是忽悠你的,销售一定要看底薪也要看提成两者不可缺一。提成是有业绩的时候才拿的到的,谁能保证一直有单状态都好。销售有时候很讲究运气的。底薪是你这个人这个岗位日常工作体现的价值。别小看底薪,你看那些跳槽去做经理主管的,底薪底一些,人家愿意去吗?所以那些说销售靠提成的纯属忽悠,除非他们的业务很容易成单。
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不愿透露姓名的神秘牛友
07-24 13:36
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LazyBreeze:项目尽量体现你对技术的理解和深度,不是说把中间件用一下就完事了,你项目里面提到集群和分布式,你真在服务器上部署过吗,感觉太假了,第二个项目说自己用了微服务的什么组件,只是用了没有自己的思考,很难让面试官注意到你的简历。针对某几个技术点自己多思考一下,考虑一下有没有别的替代方案,可以写一下,即使没有真的实现
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不愿透露姓名的神秘牛友
07-23 14:13
这是聊岔撇了吗,相同的话问了两遍
吴offer选手:上下文切换这一块
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