百度-增长和风控技术部-22届提前批内推

JD-架构研发工程师(数据团队)

工作职责
-公司核心业务日志平台、离线研发平台、数据中台建设
-系统性能优化、持续提升系统在大规模分布式系统环境下,海量数据的处理能力,保证系统的稳定、快速运行

工作要求

-计算机软件或相关专业本科以上学历
-精通Java/C++/php/golang的一种或多种,精通网络编程、多线程编程
-熟悉常用的数据结构和算法
-有Elasticsearch、Hadoop、Spark、Flink、Hbase、Clickhouse等大数据处理经验优先
-有机器学习相关经验优先
-具备优秀的逻辑思维能力,对解决挑战性问题充满热情,善于解决问题和分析问题
-有强烈的上进心和求知欲,善于学习新事物,渴望用技术改变未来
-良好的团队合作精神,较强的沟通能力和学习能力


加分项
-计算机领域相关的编程大赛获奖、专业期刊发表过文章或有专利发明等
-有一定项目经验,熟悉软件工程开发流程
-具备专业领域的计算机知识技能:机器学习、云计算、大数据等


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发布于 2021-07-14 20:44
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发布于 2021-07-15 10:37

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白火同学:先说结论,准大三不是特别好找实习,boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了,二是在这么多准大四都找不到实习,从实习时间和掌握技术层面,企业会优先看他们。 再说简历,其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了,要说的话,项目经历可以再优化一下,可以基本围绕采取STAR原则,分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果,再发给AI润色一下。 最后说操作,准大三的话,如果想找实习那就多投,不过现在也7月中旬了,时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到,也可以多刷点算法,多学点技术,这实习也不至于一定得有,当然有更好。
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