美团22届交互设计实习面试面经(已OC)

如题,楼主目前正在进行美团实习面试,目前一面,之前在牛客上看到很多人分享自己的面试经历,颇有帮助,我也来出一份力。
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4.21 一面+收到笔试题
流程:
1)面试官介绍自己所在团队
2)面试人自我介绍
3)面试人介绍作品集(我介绍了两个)
4)提问面试官
5)结束面试,并告知顺利会给出笔试题(3-5天时间提交)

面试官提出的问题:
1)为什么选择跨专业学设计?
2)你觉得现在再让你迭代你的作品,可以怎么完善?
3)你未来的发展规划是什么?
关于作品1:
1)底部栏做出了界面改动,你的目的是什么?
2)为什么要选这个软件进行改版?
3)为什么要选择卡包的模式?(做的是卡包类学习工具app改版)
4)界面与界面跳转之间的链路逻辑图有没有做?(因为作品集中没有展现出来)
作品2:
1)研究公式验证方法是自己设计的还是参考了文献?
2)几个人做的?你负责的是哪一部分?

面试官提到关于作品集存在的问题:
1)第一个作品缺少前期用户研究部分,虽然面试时候讲到了,但没有展现在作品集上
2)第二个作品的研究方法,以后怎么应用到互联网企业的有关设计上?


基本上一面顺序就是这些,如果后续面试顺利楼主会继续更新,祈愿自己找到一份心仪的实习!
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更新!由于二面三面连着来的,所以我就一起更新了
4.29 二面
首先是自我介绍,没有再要讲一遍作品集
二面主要是围绕着给到的考题来提问和回答的,所以在具体问题上不太具有参考性,我大概描述一下面试官看重的要点:
1)你对待考题的态度(有没有认真做下功夫,从答题的质量很容易看出来)
2)你解决问题的思路(思路可以不用特别创新但尽量清晰)
3)你对于细节问题的考量和把握(对于自己设计的东西,是否尽可能的考虑到了每个问题?)
4)快速的思考反馈(面试官会和你讨论她觉得可行的方案,你需要给出你的看法)
基本上二面考察的要点就是这些,我觉得最重要的还是认真对待考题,做到自己最好就好了
P.S. 面试小姐姐人超好,很有耐心而且讲的十分细致!

4.30 HR面
二面完第二天就通知HR面了,不得不说美团效率很高!
三面就是HR小姐姐和你聊天了,这次是从更加宏观的角度来谈的,不再着眼于你现有的作品了,所以问的问题我个人觉得有一定难度,答得时候不太有逻辑,也是说一下要点吧:
1)你的个人经历(本科、读研期间的学习成长过程)
2)你对于设计的态度(为什么选择?付出了什么?)
3)你对于自己未来的发展规划
4)你的个人优势与长处
5)你在公司中的职责是什么

4.30 晚上收到OC,等待邮件正式offer(不得不说美团真有效率,让我可以安心过五一了!)
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整个流程基本上就是这样,谢谢美团给与的实习机会,我个人感觉美团面试官的态度和整个公司对于实习生和新人的培养计划是很完善的,所以很期待接下来的实习学习。找实习一路走过来只能说你是什么样的人,就成为什么样的人,技巧只能帮你更从容应对,但自身的本领才是关机,所以最重要的是不断提升自我,不断进步。与君共勉!
#实习生招聘##实习##面经##美团##设计#
全部评论
楼主岗位是品牌营销设计师吗
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发布于 2022-09-10 13:16 湖北
请问线上面试怎么给面试官看作品集
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发布于 2021-04-28 20:11
同许愿二面 楼主是哪个部门的面试呀
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发布于 2021-04-26 21:07
今天发送了笔试题,希望后续一切顺利
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发布于 2021-04-25 21:06
感谢同学的分享,邀请同学参加面经征集活动呀~  只需把面经链接回复至活动帖下,就可以领牛客周边或100元京东卡~      活动链接:https://www.nowcoder.com/discuss/611577
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发布于 2021-04-23 10:19
楼主是设计专业嘛?
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发布于 2021-04-22 22:10
楼主你好,请问你是什么岗位?开发的话,是Java方向还是C++方向?或者其他语言方向~
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发布于 2021-04-21 20:52

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xdm 早上喝奶茶差点喷出来。事情是这样的,我们班有个哥们儿,简称 L,去年秋招拿了字节sp,专业方向是后端。我们当时都震惊:这哥们儿平时课上从来不发言,期末小组作业基本是划水的那种,刷题平台 commit记录我点进去看过,绿格子稀稀拉拉。但他面试一路绿灯。一面二面三面 hr 面,全过,给的还是sp。当时班级群里恭喜他的、问他经验的、约饭的,热闹了一周。他说自己"运气好,准备充分"。我们都信了,直到三月初他入职。入职第二周开始,班里另一个进字节的同学W(在隔壁组的)开始跟我他的不对劲。一开始是写代码慢,后来写不出来,再后来是组里 mentor 让他fix 一个简单 bug 都搞了一下午没动静。最离谱的是上周。W 说他们大部门搞了个新人分享会,让新人讲一下自己负责模块的设计思路。L 上去讲了 20分钟,全程念稿子,问答环节别人随便问一个"那你这里为什么用 Redis 不用 Memcached",他直接卡 30秒说"这个我回去再确认一下"。会后他 mentor 直接找 leader 谈,leader 找 hr 谈,hr调出了他面试录像,全程对比口型和回答节奏,发现他二三面有大量时长在偷偷看屏幕外(推测开了双机位 AI 答题)。(这段是 W后来转述给我的,他自己也是听他组里同事八卦来的)昨天下班前,W 告诉我L 被辞退了,让他自己走,不走就走仲裁但会发函到学校。L 现在已经回学校了,朋友圈仅三天可见。我说真的,我不是个心眼小的人,但是我看到这个消息的时候真的有种"嗯,挺好"的感觉。去年秋招我投字节后端,简历挂。我准备了八个月,背 八股 + 刷 500 题 +项目改了三版,连面试机会都没拿到。班里这哥们儿凭着一个外挂上岸,最后还是被甩出来了。不是说作弊就一定会被发现,但是当面试拿到的 offer远远超出真实能力的时候,迟早会有这一天。试用期三个月不是给你过家家的,是真的要写代码、要在会议上回答问题、要扛需求的。我现在反而有点同情他。同情他相信"上岸就是终点"。发出来不是为了嘲笑谁,就是想说给那些正在被身边作弊上岸的同学搞得很 emo 的 uu 们听——别急,回旋镖很长,但它一定会回来。你继续刷你的题,写你的项目,背你的八股。该是你的迟早是你的,不是你的早晚还得还回去。xdm 共勉。
牛客12588360...:我不想评论面试方式,作弊是绝对不对的,但是你八股加刷题也不过是个做题小子,他穿帮纯粹是他菜,你也没有高明到哪里去
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