中软国际运维凉经

来自19年底毕业海外硕士的垂死挣扎
面的是环境运维,面试是电话形式,没有通知的在中午十一点半开始了。
1.做个自我介绍
2.多个服务器如何实现互相通信(SSH)?
3.如何实现多个服务器同步文件/文件夹?
3.如何实现分享大文件(10g)?
4.如何挂载nas网盘?
5.怎么实现(集群部署)???

反正感觉很尴尬因为我觉得我就答上来两个。。。
还以为会问一些基础或者sql但是完全没有
肯定凉凉了

#面经##中软国际##社招#
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都很简单啊,另外中国国际是外包,不建议去外包公司。注意所有的外包公司都不建议去,去了回后悔都,一个工作10几年都老运维都经验
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发布于 2020-12-11 02:25

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华为慧通是华为全资子公司,签的是华为慧通,不是华为od(外包),类似于小米和小米之家和以前华为和荣耀的关系。💼 公司岗位杭州终端销售代表(非销售),感觉类似于产品经理  由于我们学校有来直接线下校招,所以投简历完直接进面试了,不用去官网投递。  面试是集体面试,不到十个人左右,有本科生有研究生。大概讲一下流程: ①首先是每个人三分钟自我介绍,介绍姓名学校专业以及个人的一些主要经历,三分钟左右讲完还是绰绰有余的。 ②面试官开始出题,第一题大概就是产品出了问题,如何解决客户问题。该问题可以拓展出很多内容,比如店员培训提高积极性,产品营运,后期产品管理流程优化防止类似情况再发生等等。 ③开始个人面试流程,通过对简历进行问答,因为我个人是计算机专业,所以项目上一水的技术经历,所以面试官问的就是“你的项目以技术为主为什么来我们岗位”“你在这些项目中承担了什么工作”“如果你的队员在项目中无法按时解决任务你要怎么解决”等一面就是这样,感觉非常像产品经理,听说终端销售代表还有自己的方向比如政企,渠道,零售等等,薪资待遇一般,远低于正编和od,毕竟岗位技术性较低。----------分割线做完性格测试就挂了,夸张。
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