阿里飞猪极差的面试体验
8月26日更，阿里飞猪的hr给我打电话了，说核实了当时的面试情况，会对面试官加强一些面试管理，态度非常诚恳。可能我是属于个例情况，希望大家都能遇到不错的面试官，顺利拿到offer。
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先介绍一下基本情况，我在T厂互娱部门实习了一段时间，做算法和数据挖掘。
本人春天投实习的时候先投递的蚂蚁的数据研发工程师，后面3面的时候挂掉了。后面被阿里飞猪捞起来。
一面上来，就问了我在T的具体部门，问我部门和同事的主要工作（注意是部门，不是我），然后问我们部门的组织架构，数据日志的主要技术和流程。
我表示这是部门的秘密，会触发高压线。不方便说，然后才开始问我一些基本的数据相关的问题，没问几个问题就结束了。
当时我只是感觉到奇怪，没太多想，毕竟有可能被阿里拉上岸，又过了不久，给我二面了。
二面同样，一上来，问组织架构，问同事部门的工作内容，数据处理的流程分工和部门的主要技术框架。我真是醉了，我说这是公司的高压线，不能说，他还开导我说没关系的，他只是想看看我了不了解部门的主要工作， 说很多同学只顾做自己的工作，不关心部门的业务。我说我很了解其他同事的工作，但这是高压线，不能说。他就说好吧，那算了，后面又开始简单问了几个问题就结束了。
最离奇的是二面面试官后面还给了我一套word版的3道题，让我离线做完给他看。我很认真的推导+数学证明+代码实现的做完了给他，他就回复了一下第3道题没有推导，我说有推导呢，然后不理我了。
再过不久，阿里招聘系统上面显示“已回绝！”。我本想等阿里给我发面试体验邮件的时候，说明一下这个问题的，结果没有像面蚂蚁的那样等来面试体验邮件。
为了完成面试的kpi就算了，面试总是打探别人公司的组织架构、同事工作和技术架构，真是太过分了。
#吐槽##阿里巴巴#
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