招商银行、江苏银行 、中国移动 客户经理面经
招商银行
面试过程：
1.一面就进去每人抽个题目，然后回答自我介绍，他就根据你简历问你问题。我那个就是：有个客户进来取号了，然后等了很久还没轮到他，问你怎么解决。
1.一面就进去每人抽个题目，然后回答自我介绍，他就根据你简历问你问题。我那个就是：有个客户进来取号了，然后等了很久还没轮到他，问你怎么解决。
2.二面就进去在桌面上随机抽张招行的银行卡，然后根据刚刚之前讲过的PPT的内容来推荐这张卡。
江苏银行
江苏银行
面试过程：
1.一轮笔试，一轮面试。笔试就是普通的行测加上银行专业知识，后面还有一块能力测试，基本上不难。笔试一两周后通知面试，面试是在总行大楼里，人特别多，感觉笔试根本没刷人，有上午场和下午场，但是上午的所有人一个时间去，所以可能会等很久很久才面到
2.面试是先竞合博弈，再结构化，就是十二个人分为两组，6对6辩论，主要就是多说话，有自己的观点，十分钟后互换观点，再辩论十分钟，总共二十分钟辩论结束后，两组并为一组，讨论一个共同话题，然后推举一个人总结
3.这轮搞完之后，面试官再针对感兴趣的人单个问问题。感觉第一个是偏爱暑期在江苏银行实习过的，第二偏爱南京本地生源，第三偏爱男生。
1.一轮笔试，一轮面试。笔试就是普通的行测加上银行专业知识，后面还有一块能力测试，基本上不难。笔试一两周后通知面试，面试是在总行大楼里，人特别多，感觉笔试根本没刷人，有上午场和下午场，但是上午的所有人一个时间去，所以可能会等很久很久才面到
2.面试是先竞合博弈，再结构化，就是十二个人分为两组，6对6辩论，主要就是多说话，有自己的观点，十分钟后互换观点，再辩论十分钟，总共二十分钟辩论结束后，两组并为一组，讨论一个共同话题，然后推举一个人总结
3.这轮搞完之后，面试官再针对感兴趣的人单个问问题。感觉第一个是偏爱暑期在江苏银行实习过的，第二偏爱南京本地生源，第三偏爱男生。
中国移动
面试过程：
1.一面群面，我们小组一共有11~13个人，进去后座位是已经固定了的，整个流程约40min，2min看题思考，然后大家逐一陈述自己的观点，最后通过不能举手表决的方式确定统一意见。
2.我们组的题是有产品、客户等几类排序，并阐述理由。每人单独陈述是限时1min的、Po没有讲完。额、不过后续讨论的时候，积极参与，最终有幸过了群名。整体感受就是氛围还好，如果有太刚的选手，选择一你认为合理的观点讨论下，但这个过程一定注意时间，毕竟这不是一个人的辩论，群面注重的是团队合作吧。
3.终面是多对一的形式，对面有一个主HR，旁边做的是各分公司的领导。气氛也没有很压抑，感觉领导们都是很peace的伯伯阿姨，保持自信从容回答就行。
4.问题主要是针对简历以及面试中的常规问题，额我就没面过试，哈哈。除了简历，大概还问了为什么跨专业，对行业客户经理职位的理解，工作中遇到困难怎么解决之类的。最后又聊了聊薪资期望，户口需求，女朋友毕业专业等问题。
#招商银行##江苏银行##中国移动##客户经理##校招##面经#1.一面群面，我们小组一共有11~13个人，进去后座位是已经固定了的，整个流程约40min，2min看题思考，然后大家逐一陈述自己的观点，最后通过不能举手表决的方式确定统一意见。
2.我们组的题是有产品、客户等几类排序，并阐述理由。每人单独陈述是限时1min的、Po没有讲完。额、不过后续讨论的时候，积极参与，最终有幸过了群名。整体感受就是氛围还好，如果有太刚的选手，选择一你认为合理的观点讨论下，但这个过程一定注意时间，毕竟这不是一个人的辩论，群面注重的是团队合作吧。
3.终面是多对一的形式，对面有一个主HR，旁边做的是各分公司的领导。气氛也没有很压抑，感觉领导们都是很peace的伯伯阿姨，保持自信从容回答就行。
4.问题主要是针对简历以及面试中的常规问题，额我就没面过试，哈哈。除了简历，大概还问了为什么跨专业，对行业客户经理职位的理解，工作中遇到困难怎么解决之类的。最后又聊了聊薪资期望，户口需求，女朋友毕业专业等问题。
投递哔哩哔哩等公司10个岗位 >