一个985工科硕士不想做技术但是六级没过的女生

如题，本科数学，硕士网络空间安全，女生，会被卡简历吗，我看612官网招聘上有招网安专业的，但是没写岗位职责，如果不卡简历的话是做本专业相关还是学学前端或后端开发进去概率更大

问了比较多的项目经历，专业知识问的比较少还有一些在学校的情况，课程，成绩，专业排名社团活动之类的问题的话：跨时钟域的处理方式 、同步电路异步电路区别 、verilog的使用情况 、模拟电路 基本就是这些，有需要的朋友可以参考一下

整个行业从业者资历呈现倒金字塔结构，30-40岁年龄段众多，应届生一个office 2-3个，我知道的几家原厂都出现年龄断层，还是因为缺芯几年生意好，开始招应届生，可想而知，对新人并不友好，优质客户基本被“占坑”，拓新并没有那么容易，所以初期分配的客户资源基本盘很重要 #恩智浦#  #华为海思工作体验# 第二，IC销售一旦入行难以跨行，好奇心重，喜欢跳槽，追风口的人不适合，这行知名公司对销售技术知识要求高，产品线众多也有较高的学习成本，但这些在其他行业复用性几乎为，比如卖IT服务器的去卖云服务大模型，但从看到的大几百份履历来看，IC非常少人能跨出去，从业3年再跨基本不可能，除非向下兼容，可能存在从卖被动件传感器跳到主动件的小跨，从代理商跳到原厂的情况。更多的是换公司，但一直在服务特定行业的客户，推特定的产品，比如你在北京ADI卖医疗模拟IC比较多，继续跳去TI卖模拟。半导体即使在同一个行业，细分领域众多，隔行如隔山，社招跳槽的可选择性进一步收窄。知名公司销售稳定性好，基本不会有HC。不过凡事都有好坏，这行职业寿命长，越老越吃香，今年有家汽车做的好的原厂裁员先裁应届生资历浅的，和赚短平快钱的互联网逻辑不一样。社招也是5-10年经验起步。当你在这个行业人才pool以后，跳槽和你竞争的也是这个pool，其他难以跨行进来。一般销售市场占公司总人数5%左右，越知名的公司越不需要销售，比例越低。估算一下，TI，NXP，Infineon，ST，Renseas，Microchip，MPS，Marvell全国销售各小一百人，稍小众些的AMD,Intel FPGA品牌，做消费类或者客户集中的Broadcom，Qorvo，Skyworks，Macom，Sitime，Credo，Astera labs，Maxlinear，Cirrus logic，Wolfspeed，Allergo 人更少 #销售#  #德州仪器#

1、IC 验证工程师一面1.总线 AXI4-lite 有哪些通道？五个通道：1 读地址通道、2 读数据通道、3 写地址通道、4 写数据通道、5 写应答通道。2.断言 sequence 分哪两类？立即断言 和 并发断言。3.断言中 and 和 intersect 的区别？and 是两个序列必须具有相同的起始点，但是可以有不同的结束点。intersect 是两个序列必须在相同时刻开始且结束于同一时刻。（换句话说，两个序列的长度必须相等。）4.a[*3]、a[->3]和 a[=3]和区别？a[*3]表示信号“a”连续的三个时钟周期为高。a[->3]表示信号“a”连续或间断地出现 3 次为...