许愿寒武纪正式offer

一面（HR面）：HR问了一些基本问题，学校、专业、对岗位的了解程度、在校成绩、身高体重伴侣等问题。二面：感觉问的和一面没有本质不同，对项目还是课程内容不太关心，反问除了工作内容，基本不回答。面试下来几个感受:感觉是没有技术面，都是 HR 面，且两个 HR 都迟到很长时间。我在认识拿到offer的朋友那里了解到，他们拿offer从投递开始算，都不超过三天。并且给offer的人数是实际人数的3倍，让这些人抢offer。什么是刚度？机床刚度曲线有什么特点？影响零件结构工艺性的主要因素有哪些？根据功能，一台完整的机器是由哪几个部分组成的？HR问的有：你对公司有提前了解吗？了解哪些内容？你认为你和岗位的...

给了我很大的震撼，确实计算机专业实力很重要，感觉大部分92本应该比不上他(such as me)

😃😄#23届找工作求助阵地# 好好好好好好好

先做个自我介绍吧～我是23届CS（Computer Science）专业应届生，22年入职字节技术实习，最后顺利在字节转正。目前已经工作将近一年了。回头看，自己从懵懂的只会if else的编程萌新，到现在能在工作中游刃有余，一路上真的坎坎坷坷。【CS人的思考】学计算机的人经常被称为“理工男”、“程序员”。其实大家都对我们有点标签。大概是勤奋、吃苦，也有呆板、木讷、不谙世事... 这是多多少少算是一种刻板印象。如今的程序员不仅在编程领域很厉害，而且也会同时不断提升自己对于其他层面的思考能力，不会把自己框在技术层面。我同样觉得这些思考能力是很重要的。不管是以后转行、创业，还是在计算机领域，如果我们...