秋招算法惨败，拥有C++基础现学开发准备春招，大佬们给点建议

工作氛围人际关系融洽：员工以 90 后为主，同事之间友好相处，人际关系简单透明。大家工作时认真，下班时充满活力，团队氛围轻松愉快，在这样的环境中工作心情较为愉悦。团队协作良好：学段主管、学科教练、教研团队和营运团队等分工明确，相互协作。例如，资深的教研团队会带领教师打磨教学专业力，一流的营运团队为教师解答三大考政策，能让员工在工作中感受到团队的力量。薪资福利薪资待遇优厚：不同岗位薪资不同，以教师岗为例，首年起薪 10 - 40 万 / 年，入职前六个月有保底工资，每年有年度绩效调薪机会，最高可达 12%，每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达 20%。福利种类丰富：入职即购买六险一金，还有补充医疗...

我连实习经验都没有，就一个臭民办，然后HR直接要我简历，发过去之后问问我java学的咋样，我说还行，HR就问我我要不要进行线上机试（远程写demo），现在好紧张，啥也不会啊

1. 访问某些类的私有字段的方法？友元机制：在类中声明目标函数/类为friend，友元可直接访问私有字段，是C++语法层面的合法方式；类内提供接口：添加public成员函数（如getXXX()），间接返回私有字段值，兼顾封装性与访问需求；强制类型转换（不推荐）：通过reinterpret_cast将对象指针转为结构体指针，直接访问内存（破坏封装，仅底层调试/应急使用）；反射/指针操作（高危）：通过内存地址偏移计算私有字段位置，或用指针强制解引用访问（未定义行为，严禁生产环境使用）。2. 一个类可以继承多个类吗？可以，C++支持多继承，一个派生类可同时继承多个基类；语法规则：继承时按基类声明顺序...