一加策略分析师群面面经
笔试是英文的，可能有点劝退。写完笔试通知面试，再一看自己投的岗位要求是海外背景，瞬间心凉还是去面试了。
一面是群面，群面的小伙伴都投的不同岗位，有运营有人力等。五人一组，问题是给了七个垃圾分类存在的问题，按照问题的重要程度进行排序。
我们组当时的思路是，将这七个问题分为***、人、技术三个方面。在三个大类中，先将***放在首要位置，强调***的宣传工作以及政策宣传工作。人的主动性放在第二方面，技术难题排在第三。接着在三个大类中再次进行一个排序。如此得出结果。
但是最后面试官问我们，如果让你们选出三个你们认为最严重的问题，你们会选择你们排序的前三吗？我们否认，说如果是最严重的话，那应该是每个大类的第一个问题。
所以这个地方也是存在一个矛盾。
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