（已通知视频面试。。）腾讯深圳群面 产品运营 求组队

周六凌晨一点把我叫到面试平台上，疯狂侮辱我什么意思。我不可以去睡觉吗？我要上线被你侮辱？我晚上会做噩梦的。文远知行主管面约在了周六的凌晨一点，全程压力面，为了这个面试我还特地倒了一下时差。本以为主管面应该是一个正常的面试交流。结果一进面试间，就发现不太对，怎么还有面试官一边吃东西（类似劲仔小鱼的包装，但应该不是劲仔小鱼hhhh）一边说话的，吃东西吧唧吧唧，然后吃完发现粘牙了，还用咖啡很大声漱口，这种行为持续了10分钟。1、开场是自我介绍，我说两句他就要打断一次，话都不让我说完。2、每聊啥都说只能用三句话回答问题，超过三句话就开始说听不懂叫我重新组织语言。3、我说我用mysql存数据，他说为什么...

实习经历没有，这个没办法，导师不放实习，兄弟们看看我这简历问题出在哪，投的是嵌入式软开岗位。

鼠鼠是26届双非学院本，boss上打招呼都不读，要么就是已读不回，用应届生求职还好点 ，今天约了一个面试，但我朋友昨天面了，只能说确实是小厂，一坨 现在真的很焦虑了

为什么面试问的越详细反而没有后文了？作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者，经历了无数次面试与被面试，我观察到一个令人费解的现象：有时面试官问得越深入、越细致，仿佛对你的技术了如指掌，最终却石沉大海，再无回音。 这背后并非偶然，而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考，我认为核心在于：大厂赌的是你的“潜力”，而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角：深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中（无论是作为候选人还是面试官），我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标：“剥洋葱式”提问不是为了刁难，而是考察思维深度： 当面试官不断追问“这个方案为什么最优？...