微店面试

从去年春天到今年春天，历时整整一年，我的校招季终于画上了句号。从结果上看，无论是公司平台、岗位方向、薪资待遇，都远超我在校招开启之前的期待。个中体验，有诸多辛苦，但曾经以为的弯路，如今来看每一步都是坦途的序幕。所以在校招正式入职之前的闲隙，值此春光散尽，初夏到来之际，回顾我这一年的校招之路，希望能给正在校招的你给予经验和鼓励。本文适合什么样的人看本人的求职经验all in互联网非技术岗，对互联网产品/运营求职有兴趣的同学，无论你是25届正在挣扎暑期实习的小伙伴，或是没到校招节点但对互联网非技术岗感兴趣的朋友，都可以继续往下看～相信你能在其中找到共鸣。我的背景先说关键词：双9，文科，中小厂实习经...

以为稳了，结果排序挂了

这是进面了吗？

毕竟日常实习也是实习，能学到东西能写上简历，后续无论是求职其他公司还是参加腾讯的暑期实习招聘、校招，也是有优势的。出于保密需求，腾讯内部有时候信息壁垒非常高，因此在蓝绿之间一般绿牌负责更琐碎和打杂的工作，蓝牌相对更接近业务中心。不过日常实习蓝绿牌的差别真的不大，有时候组里急需实习生，就会走绿牌。绿牌稍微工资低一点，权限方面会严一点，没有转正答辩，但如果表现的好，可以和leader谈转蓝牌的事。含金量的话，你不说是没人知道你干的是绿牌，面试的时候人家也只会问你做过什么事，结果怎么样。日常实习其实也有走蓝牌的，只是流程要走非常久，有时候组里急需实习生，就会走绿牌。绿牌稍微工资低一点，权限方面会严一...