南方投拓岗面经
听说万科是三年一扩招，今年万科算是大年。不过因为疫情， 万科 新动力np22的录用流程也从彩虹七面也缩减为五轮。
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一轮+二轮 性格测评+综合测评
基本就是比较平常的行测问题和性格测试，有人说很难，但我觉得还好，不过应该也是会刷人的。
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三轮 线上群面
自我介绍+随机抽题演讲 ，要求是在四分钟内完成，时间由自己分配；题目是从一个题库里面抽取，总体而言是和实时比较相关一些，我记得的问题包括：
1、疫情对于此次秋招的影响？
2、如何看待外卖造成校园垃圾增长的现象？
3、对于最近国家加大宣传减少浪费的现象如何思考？
时间
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地产行业求职攻略——万科篇 文章被收录于专栏
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