CF-Educational Codeforces Round 44 (Rated for Div. 2) A~E

ACM模版

这场比赛打得很不好，各种看不懂题，各种 WA W A ，有些怀疑人生……英语不好真的很吃亏。

A-Chess Placing

凑等差数列的代价。详解>>>

B-Switches and Lamps

暴力枚举。详解>>>

C-Liebig’s Barrels

二分与贪心。详解>>>

D-Sand Fortress

二分，爆精度。详解>>>

E-Pencils and Boxes

贪心，贪心是肯定不行的，真打脸……这个要用 dp d p 。详解>>>

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昨天 12:52
基恩士_销售工程师(准入职员工)
基恩士内推，基恩士内推码
问题（面试刚开始会让做一个自我介绍，可以提前准备一下） 1.我是如何实现一周涨粉5000+的？ 这个问题是根据经历上面的经验提问的 我简单回答了一下 选题策划-AB测试-评论转换-账号定位一些内容 2.为什么开始这个小红书运营项目？ 其实这是老师布置的小组作业 我回答：有项目想法-调研后熟悉小红书规则等等 3.在运营账号过程中有没有低谷期或者困难你是怎么解决的？ 这个问题的核心：就是问你遇到困难是如何解决的？ 4.你有没有向他人推销产品的经历？如果有你是如何推销的？ 这个我刷到收到面试的同学好像都问了 这个问题必须准备，好好回答是一个必答题 5.你推销产品时其他人是什么反应？ 我当时的回答是“...
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11-24 11:21
招商银行_产品经理(准入职员工)
云智研发内推，云智研发内推码
📝 面试经历： 面试官都很友好，说是面试但更像是在交流所学和应用在项目中的知识技能，不拘泥于八股文更偏向实际应用一些，能和小组组长和总监直接交流也是一份有价值的经历。 🌟 工作氛围： 工作氛围很好同事交流起来都很轻松和谐，大佬都很谦逊问很基础的问题也耐心解答，工作强度有但不算很高，平时也有很多时间去做自己感兴趣的事，能实现work life balance~ 🌱 新人融入提升： ◎新人有充足的时间学习实际项目中的操作内容，有不懂的问题可以向导师、同事提问，大家都乐于帮忙解惑； ◎丰富的腾讯iwiki资料和众多内部录屏资料能帮助新人快速了解和上手项目，在文档中找到项目或工具负责人后可以在企...
腾讯成长空间 5447人发布
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10-24 20:50
滴滴_金融_测开(实习员工)
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算法工程师
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