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Longmeng
2020-06-12 17:29
太原理工大学 Java
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Java中常用的两个工具类(Collections、Arrays)
Collections
Collections是
集合对象
的工具类,提供了操作集合的工具方法。
Arrays
Arrays是
数组
的工具类,提供了对数组操作的工具方法。
Arrays和Collections中所有的方法都为静态的,不要创建对象,
直接使用类名调用即可
。
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中南大学 Java
校招生入职后怎么和ld one one沟通 ?
本贴已放入我的职场生存智慧系列专栏,旨在帮助大家(包括我自己)更好的在职场苟下去,多捞2年钱。校招生在大厂里都会有针对性的培养体系,在这种情况下,和老板one one是个必不可少的环节,那么如何做好和领导的one one沟通? one one的目的在于老板和下属的就近期工作/个人发展等问题,进行深入沟通交流,作为下属关键在于展现你的积极态度、学习意愿和清晰的思考,让老板看到你的成长潜力,另一个重要目的是避免发生以不主动与ld沟通目标为由被裁员的情况。可以从以下方面入手: 1.回顾与反思 工作内容:入职以来做了哪些任务?完成情况如何?遇到了什么挑战?是如何解决的?学到了什么新技能或知识? 融入情...
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职场新人生存指南
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不愿透露姓名的神秘牛友
06-11 14:53
作为1名HR真是不吐不快
看到这个话题就想说几句,不理解为什么现在实习生会觉得自己被当KPI? 如果要KPI的话,安排社招面试岂不是更划算?社招经验多,这才叫做真正的套方案,小小实习生有啥好套的? 我们比业务方还着急招上人,招不上人业务方顶多是没人干活,但对于我们来讲招不上人入职 会直接影响我们的绩效!!我们的KPI是要人入职!而不是要人面试。。。 我们找的每一个候选人,都是希望能推进入职的,真没功夫和大家闹了、、、如果你感觉到KPI面了,有种可能就是你不符合业务方眼缘。。。或者是业务方纯没素质
在努力的秋招侠很勇敢:
面试不开摄像头的,一律是纯没素质
kpi面有什么特征
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05-27 16:11
华中科技大学 后端
希望大家能给我提提意见
这个实习能去吗,公司规模是0-20人
仁者伍敌:
难怪小公司那么挑剔,让你们这些大佬把位置拿了
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04-25 10:12
字节跳动_前端开发(实习员工)
27大二小登想找日常实习
😭能不能帮忙看看简历有什么能优化的地方,如果能捞到个内推就更好了(做梦中)
Amadeus_gugu:
加个教育经历,把重庆大学放那,加大加粗就行
你的简历改到第几版了
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06-12 20:29
黑龙江农垦科技职业学院 Java
字节客户端一面
75min问了三分钟实习(后续反问的时候说感觉这个实习都没什么产出,就没怎么问)拷打20min项目,看到我项目中有用到ai,问了spring AIredis set nx和看门狗的区别,技术选型时怎么选反射的应用和底层jvm的跨平台特性(这个不怎么记得,只回答了字节码巴拉巴拉)依赖注入的底层原理(吟唱八股被打断,他说是想问更底层的实现,鼠鼠真的不会)udp和tcp的区别和应用udp怎么实现可靠传输http3.0的实现io多路复用怎么截获局域网的流量一个图片1920*1080的占用内存是多少,如果每个像素带透明度是多少位的一个游戏哪些资源放在磁盘哪些放在内存虚拟内存的作用和实现(这个不会)手撕:...
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