JAVA语言中方法、数组

方法

方法定义及格式
       方法就是完成特定功能的代码块(函数)
格式:
      修饰符  返回值类型   方法名 (参数类型   参数名1,参数类型   参数名2.....){
                  函数体;
                  return    返回值;
      }
方法重载:
       在同一个类中,允许存在一个以上的同名方法,只要他们的参数个数或者参数类型不同即可。
特点:
       与返回值类型无关,只看方法名和参数列表
       在调用时,虚拟机通过参数列表的不同来区分同名方法

import java.util.Scanner;

public class Ffcz {

	public static void main(String[] args) {
		Scanner sc = new Scanner(System.in);
		
		int a=sc.nextInt();
		int b=sc.nextInt();
		System.out.println(sum(a,b));
		
		int c=sc.nextInt();
		System.out.println(sum(a,b,c));
		
		double x=sc.nextDouble();
		double y=sc.nextDouble();
		System.out.println(sum(x,y));
	}
	
	public static int sum(int a,int b) {
		return a+b;
	}
	
	public static int sum(int a,int b,int c) {
		return a+b+c;
	}
	
	public static double sum(double a,double b){
		return a+b;
	}
}

结果:

5 6

11

7

18

5.1 5.6

10.7

数组

数组的定义格式:
         1:数据类型  []数组名;
         2:数据类型  数组名[];
数组的初始化:

     动态初始化
              格式:数据类型  []数组名 = new  数据类型 [数组长度];
       静态初始化:
              格式:数据类型  []数组名 = new  数据类型 []{元素1,元素2......};
                        数据类型  []数组名 = {元素1,元素2......};
二维数组
       格式1:数据类型  [][]数组名 = new  数据类型[n][m];
       格式2:数据类型  [][]数组名 = new  数组类型[][]{{元素....},{元素.....},{元素....}};

数组长度可用:数组名.lenght    表示

import java.util.Scanner;

public class Yhsj {
	public static void main(String[] args) {
		Scanner sc = new Scanner(System.in);
		
		int n = sc.nextInt();
		
		show(n);
	}
	
	public static void show(int n) {
		int [][]a = new int [110][110];
		for(int i=1;i<=n;i++) {
			for(int j=1;j<=i;j++) {
				if(i==j||j==1)
					a[i][j]=1;
				else
					a[i][j]=a[i-1][j-1]+a[i-1][j];
				System.out.print(a[i][j]+" ");
			}
			System.out.println();
		}
	}
}


结果:

10

1 
1 1 
1 2 1 
1 3 3 1 
1 4 6 4 1 
1 5 10 10 5 1 
1 6 15 20 15 6 1 
1 7 21 35 35 21 7 1 
1 8 28 56 70 56 28 8 1 
1 9 36 84 126 126 84 36 9 1 
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避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:不要做没有专业门槛的工作
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