作为一个亲身经历26届校招的学生, 这场秋招对我的冲击很大, 无论是身体还是思想,以下是我经历过秋招后的体验  一.先说难度 综合牛客上 + 身边同学找工作的经历来看,今年拿到offer难度排序为:  后端 > 前端 > 测试  (算法不了解) 这是一个客观的排序, 后续怎么变化不太确定. 最近看了好多求职相关的视频,我突然意识到自己在找工作这条路上的局限性, 为什么大家都想去后端/前端呢,其实本质上，大家对「研发」有一种执念——普遍认为研发岗位相比测试或其他岗位更稳定、上限更高。 这当然没错, 可有时候我们也要想想自己适不适合,有时候走上这条道路是迫不得已的,如何找到适合自己的呢...

一二面hr面都通过, 结果资料评审挂了, 我真无语了hr面还是线下去北京的, 那天上午北京还下雨了, 起来鼻炎又犯了

从八月初开始投递, 主要是互联网私企,按这么算感谢信得140多条了哈哈哈 最可恶的是一些公司, 挂了也不给你发消息, 或者就不挂你, 一直在简历评估, 真服了 你还得自己去官网查看

现在就业环境太卷了,HR筛简历就看两行:学校logo和实习title。你说经验重要?简历过不了系统,经验再牛也没人看。大厂title就是通行证,写个"字节跳动-产品实习生"比小公司"高级项目经理"管用一百倍。现在校招越来越看重实习背景,有大厂title就等于拿到下一份offer的敲门砖。经验可以慢慢积累,但title错过就没了。先用title撬开门,后面慢慢刷经验,这才是当下最现实的路径

马上做个PPT发过去,标题就叫:《关于将游戏化思维应用于团队管理的可行性分析》

想要快速对整个业务流程有自己的初步见解, 就把所有的需求评审会都参加一边不只是关注自己的需求, 而是要对整个上下游都清楚这样做的好处还有一点, 就是后面给你分配到这个任务时, 你可以快速上手

现在一坐着就不舒服, 必须得拿个东西垫着才可以哎, 加强锻炼吧, 最近决定多做一些球类运动, 力量训练减少一些

之前在熊厂实习的时候, 每次吃完饭都要和同事下楼在门口转圈, 转的开心了就去蜜雪买杯柠檬水现在回学校了, 还是保持了吃完饭就转圈的习惯

我要出道😍请投给9号MyLvZi😋😋😋😋😋😋😋谢谢牛u们

落袋为安,而且成长这东西主要看人, 钱才是实实在在的及时反馈你说搞成长, 你怎么就知道进去能成长呢?多半是ld给你画的饼(如果你实习过当我没说)而且有时候, 成长和钱是共生的, 你追求成长, 钱也会来的. 而且不只是技术成长, 其他方面也可以多点开花比如搞一个自己的副业, 这也算是成长

平台小,就骑驴找马,找到一个平台稍微大点的,然后开始深度实习还是觉得有一段深度实习比较好,时间短,一是接触不到比较核心的东西,二是对业务的理解也比较浅显

真服了, 大家可能是想赶快下班,我是一点都不想难以忍受的通勤,回去自己一个人住在小出租屋里(谁懂决战西二旗......)

之前秋招的hr在招27届的, 就推了几个学弟学妹过去,不得不感慨,现在已经是27届的天下了

刚开始找不到实习的时候很焦虑,突然想到学院的一个老师和上海某公司领导比较熟悉刚好当时有个"培养方案研讨会",那位老师也去,我就主动报名了,想着结束后能跟老师说下,让他给我们内推(虽然最后还是没有内推)那老师是我们的专业课老师, 翘了好多他的课, 估计都不记得我了

我找实习较晚, 但是经过努力+不要脸的985牌子, 第一次找实习就斩获大厂offer!接下来分享我的经验, 带你打破信息差!   我的实习offer 一.我该去哪里找实习? 找实习的渠道, 是最大的信息差!相信很多牛u在找实习的时候都有过这样疑惑, 我应该去哪里找实习呢? 现在是网络时代, 我们可以获取的信息很多, 但是也要懂得筛选信息, 这里给大家推荐几个靠谱渠道:  学长学姐内推 :这就是考验人脉的时候了, 去找那些已经工作的学长学姐, 问问他们部门最近有没有在招实习生。可以去找老师、辅导员问问他们是否有之前就业学长的联系方式，除此之外，学长学姐也经常在学校的二手群,树洞,集市等校内平台随...

整个秋招最困扰我的是,  我还在实习的时候牛客上已经有大佬提前批泡池子了那才7月份啊, 看了大佬的帖子之后一直在想自己就是个菜鸡(⊙o⊙)…上面开个玩笑, 我觉得最困扰我的是"不知道怎么挂的", 找工作真是玄学, 有时候你觉得自己答得一坨, 反而能过; 答的很好, 手撕也秒过, 这种挂我挂的最狠