心碎考研人，被裁员人，可以找我私聊，不限经验不限专业

上海华为od招聘，软件开发岗位，大量hc，直接走流程，5GC业务主航道，涉及Go、C语言微服务产品开发业务，不限经验，不限语言，可私聊直接走流程

上海华为 5GC软件开发招聘【部门介绍】 上海华为，部门直招软开发。hc充足，流程快。语言不限，专业不限，与业内大佬共事，致力于做通讯行业领军者。部门年轻人居多，氛围活跃，欢迎参观。 目前部门短期释放大量hc，门槛较低，机不可失，欢迎大家咨询。--------------------------------------------------------------------------【岗位职责】1. 负责微服务软件产品的架构设计、开发、代码优化以及重构工作。2. 看护代码框架，参与产品微服务/云化/容器架构演进。3. 构建落地产品架构。4.参与未来5.5G和6G的设计，开发与原型验证。————————————————————————【任职要求】1.招聘唯一的硬性要求：目标院校。私信我确定目标院校。2.其次具备一定的编程能力，否则机考无法通过。3. 已经拿到毕业证的同学都可以参加。4. 试用期大牛导师带，6个月转正，试用期工资不打折，转正不殴打导师都能通过😅。——————————————————————————【福利待遇】工资跟着面试定级走，D1~D5。转正机制透明。 年终奖，五险一金，带薪年假均有。———————————————————————————

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今天上午刚刚一位候选人三道题目都会做，但最后因为机考的输入输出不会写而导致机考零分，非常可惜。之前有提醒过练习牛客输入输出没有重视，在这里真的提醒大家。华为机考只有一次机会，一定要好好把握，机考是最重要的敲门砖，机考过不去华为的整个流程就结束了。考试时会需要使用牛客编译器，一定要注意各类复杂输入输出，可以牛客搜索华为机试来进行输出输出练习即可。

年末被裁怎么办？大厂缩招怎么办？不要慌，昨天主管突然问我身边有没有人在找工作，有的话可以推荐给他。和主管聊了聊才发现之前组内停止招聘不是因为华为不行了，而是组内的经费带大家吃饭、春游花光了，HC名额已经用完了。新的一年到来了，招聘池里的经费又充足了，HC的名额又填满了，来讲讲我们部门的情况吧：办公地：上海华为研究所部门ICT产品与解决方案-云核心网（为了招聘暴露了我的小秘密）工作内容：软件开发。主要是负责微服务软件产品的架构设计、开发、代码优化以及重构工作。主要语言是go语言和c语言。由于部门需要通讯知识、网络知识比较多，大家都是边干边学。如果入职的话也是有导师带着你逐步学习语言和业务，不用担心来工作之后什么都不会。作息：周一二四早九点晚八点半，周三五早九点晚五点半，如果工作做完了那天都可以早走，相应的来说，业务现在是平稳期，需求不多，可能偶尔有个业务来了，可能也要忙上一小段时间。待遇：因职级而定，过节单位会发礼盒，也会有春游秋游，部门周三组织篮球赛和羽毛球赛。笔试面试：笔试主要是三道算法题，还有性格测试。面试主要有两轮技术面+一轮主管面+hr电话面。去年面试时感觉还是蛮简单的，算法题刷一刷肯定没问题的转华为机会：转正式的员工还是挺多的，组内蛮多od转的员工，现在组内od员工不多，现在来的早可以早占一个正式员工的坑位

不限工作经验，可接受转行学生，薪资给力，入厂之后有导师一对一带教。只要符合要求可参加华为面试，机考顺利通过后，全流程跟进与辅导后期整个面试 ，蹲等二战心碎学生的简历

应届生的我过年前而我却被裁了，究竟该怎么办？最近看到许许多多被裁员的情况，想就这些方面谈一谈自己的拙见！为何被裁？          被裁的原因大致分为以下几类！公司发展受限制、整个小组被优化！公司淘汰制度，末尾被淘汰！个人能力问题，试用期没通过！转正名额有限，被遗憾抛弃！        不管是何种原因，总之大家都得重新找offer了，可能有一批小伙伴发现情况不对试用期间还未离职就开始准备新的面试了！如果你被裁，首先要做的就是尽可能的争取你的利益，争取获得赔偿，熟读劳动法！不要怕麻烦，不行就劳动仲裁！如果被合法裁掉，那也要争取补贴等，倒霉归倒霉，该努力的还是得努力。半年经验很尴尬！大厂招人一般不要半年左右经验的，这个时间点对于履历来说其实都很尴尬，有了第一份工作的教训，在选择第二份工作的时候就应该更加细心，不应该只看薪资、发展、五险一金、福利待遇等，还应该重视公司的业务方向、员工的体验感、人员的稀缺程度、转正情况等等！        其实大家可以试试上海的华为od社招，对工作经验的要求并不是特别高，今年上海研究所的od招聘刚刚开始，软件开发岗位，大量hc，直接走流程，5GC业务主航道，涉及Go、C语言微服务产品开发业务，不限经验，可私聊直接走流程通知即将被裁怎么办？  如果事情还有转机，就争取一下，如果事情已成定局，那就只能让下一份offer变得更好！项目梳理        梳理自己在开发过程中负责的项目，有什么项目亮点、使用了什么有含金量的技术、遇见了什么问题、通过什么方案解决! 主要思考方向可以从并发控制、速度提升、架构优化、速度优化等方向去着手。例：公司项目使用了rabbit-mq 技术，mq的常见问题有消息的重复消费、消息丢失、消息挤压等。开发经验梳理        因为丢失了应届生身份，作为一名社招人员，应该具备基本的干活能力、对于一些常见API的使用、常见的工具、常见的设计模式例如策略模式、责任链模式、代理模式等、常见的排错方案、运维等知识进行梳理，目的就是为了在新的公司了解业务之后能够迅速适应。最后祝大家都能在新的一年里拿到心仪的offer！

【招聘岗位】高级软件工程师【岗位职责】5G服务端产品软件开发工程师，负责微服务软件产品的架构设计、开发、代码优化以及重构工作。看护代码框架，参与产品微服务/云化/容器架构演进，构建落地产品架构。【岗位要求】熟悉C/C++/GO/Java/Python等编程语言优先。具备软件项目开发经验者优先。