allin春招的凉风青叶正在崩溃 level
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门头沟学院
2024
Java
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我真的是菜呐
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08-10 13:41
门头沟学院 Java
lz去年暑期选择了华子的暑实,现在正值25校招已经结束26秋招提前批已经开始之际,想分享一下对华为实习的看法。仅是个人的一点拙见哈,有不同意见也欢迎指出首先是关于华子实习的工作内容问题。我的实习体验还是不错的,从onboard到看代码到开发都遇到了很好的前辈与师兄。整个过程非常流畅丝滑,最后在两个多月的时间在师兄的指导下完成了不错的开发工作并成功上线,完整体验并参与了公司项目的新的大版本开发测试上线的全过程。相比我之前在美国小公司的实习,我感觉华子的流程确实非常完整规范,新人带教做的也很好。其次是去华为实习是不是华为秋招debuff的问题。这点就我感觉,华子实习对华子秋招是正面buff而不是debuff。先声明我不是优秀实习生,但秋招面试明显比实习轻松很多,开奖也顺利得多。现在趋势是都往青浦开奖的情况下,部门还能给我在最快的时间在合适的base开奖,也没有怎么压价。再就是华为实习的所谓含金量问题。华子实习title是给够了的,我在面试时能感觉到大部分面试官都是对我的实习认可的,虽然互联网面的少(就面过两家),但我也有base位于北京的某一线厂的标准包offer,基本就是因为他们业务和我在华子的业务比较接近来通过聊实习经历来过面的,八股什么我是真不行至于央国企面试,我感觉华子实习的含金量就更高了。现在央国企泛体制内工具国产化是趋势,而很多国产化后用的工具就是华为系的,这种时候华为背景的候选人就会更受青睐最后还有一点,相比互联网实习,华为实习强度不高且不用加班(达到华为标准工时即可),会有很多时间去准备秋招和投递简历,这对于基础不太牢固时间又紧张的同学(比如我)是很友好的最近有一些去到华子实习的学弟学妹会比较担心,有些还来私信我。我想说去到华子实习也不要太担心,好好干顺其自然就好。我觉得华为实习对我整个校招帮助是很大的,并不像一些帖子渲染宣传的那样没用甚至负作用
投递华为技术有限公司等公司10个岗位
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04-21 11:01
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求助各位大佬,楼主是深圳人,校招至今手里还有三个有效offer,且都在深圳或附近。之前有幸拿到快手意向但是不想去北京也不想有裁应届风险就放弃了,现在想请大家比较一下手头的这三个offer1. 华为 东莞 n*12-1614A,实习部门,做一些java后端开发和算法预研实现的工作。优点:大平台,不会裁应届,发展路径有章可循,后续跳槽也有title缺点:工作时长极长,大概9-11-6的样子,暑期实习到后期就试到有点累了,然而后续转正之后工作量甚至还会陡升;研发卷不过有被输出一线的风险。离家通勤坐华为班车也要1.5h左右,考虑到加班强度可能被迫花钱租房;5%公积金缴纳方式2. traveloka (n-2.5)*15-16外企,东南亚旅游ota平台,今年在深圳新开的分部,进去后是做java和go的后端开发,总包与华为拿满16薪接近优点:965加双休,12%公积金;虽然公交通勤也要1.5h到家,但考虑到工作时长也许可以不租房,从而省一笔钱,因此总包到手含公积金应该比华子拉满还高;有带薪年假缺点:深圳地区团队规模较小,不知道后续发展情况如何;新团队对于应届生培养如何也是未知数,会不会裁员裁应届也未可知;面试官自我介绍时都提到是阿里系出身,不知道进去后会不会比较卷;需要出差新加坡,但会报销且有额外出差津贴3.招商蛇口二级子公司招商城科央企,(n-10)*12,进去做java后端开发优点:央企,稳定性会比较好(?);加班比华为少能保证双休;12%公积金;新航程校招面试官说新航程校招有十几年历史的成熟培养体系,不会裁应届缺点:地产类央企现在风评一般;不是一级公司而是数字化的二级子公司,关于该子公司具体风评网上不好查到;国企技术落后万一被裁或不想干了难找下家;薪资太低4.继续等其他流程其他还有一些流程像中行软开-深圳已进面;深交所面完(但有后续的可能性较小)引流: 字节 腾讯 快手 美团 阿里 华为 荣耀 比亚迪
球生菜与紫甘蓝:应届华为吧,培养体系健全,好跳,坡的startup都要求上手比较快,再跳外企以外的圈子认可度未知。方便问下traveloka的笔试面试考了什么吗?
投递58到家等公司10个岗位
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