我们都是自己生活中的主角，但是在别人眼里，我们就是个配角，甚至别人都不把你放在眼里所以命运还是需要自己去掌控的，自己想做什么还是自己去下决定的

我已经作为一个二五届毕业生的老登，已经工作了8个月了，感觉时间过得真快，从一个校园的角色成长为一个社会上的老登，其实跳槽我觉得社招会比校招简单一点，如果我现在想跳的话，应该也是没啥特别大的问题的，我自我感觉。但是我就是太有责任感了。这个手头儿上的东西还没做完，如果我现在跑路，我感觉之前的相对的一些努力就付诸东流了，在现在的公司领导还是比较看重我的，不管是项目奖励，还是优秀员工的评选，或者说是工作中的问题解答，然后要求给我自由的工作发挥之类的，相对来说还是比较看重我的，然后工作强度也不是很高，然后工作中的成长性也是有的，但是唯一的缺点就是基础的base给的还是不行，作为一个刚入行互联网的，并且知道互联网这个饭也只能吃10年左右的一个同学来说，还是得跳。从七八月份就开始看机会吧，然后如果有好的机会就走，如果没有好的机会，我也最多干一年半了

现在即使是测试，对于大型互联网公司的测试来说，基本上还是要往质量专项上以及相关AI专项上去转型了。传统的手工测试，接口测试，性能测试，压力测试。UI测试已经不能满足现在的岗位需求了，你不会一点提示词工程不了解大语言模型，没听说过agent没开发过mcp工具没使用过skills，没听说过小龙虾，没玩过openclaw，没使用claude来做AI coding，这些相对来说都是非常落后的，对于现在这个2026年的大AI跃进时代的。建议做测试，起码还是走马观花的，把那些东西看一看，一个是基本的代码语法，另一个就是相关的这些AI知识，你去面试的时候，你如果会相关的AI知识，具备相关的AI能力的话，即使是做一个dify的工作流啊这种简单的东西。你到时候谈薪资的时候，作为行业暂时来说比较稀缺的AI人才来说也是有一定的溢价的

最近我的出租屋隔壁搬来一个新室友，这个室友有点儿奇葩，他是二七届的同学，嗯。当时呃在房间里遇到他，跟他聊了两句。也是来我们公司，然后做测试实习生。但是他犯了三个错误，一个就是刚来第一天就把房子租好了，并没有摸清楚这个工作合不合适他，如果说你把房子租好了，你的这个跳槽成本以及各方面要考虑的就多了，就不能够毫无负担，建议一开始先找个民宿或者找个青年旅店，先干个两三天来体会一下是否真的适合自己。第二个就是想起一出是一出。他在那里干着，觉得不大合适没成长，问我有没有可以活水的机会，然后我就替他问了问我的领导，然后我的领导多方面沟通了一下，决定搞一个实习的岗位，然后也跟他聊了聊，可以让他过来，他还挺开心 我也挺开心结果他那边的领导不放人。然后得知了这个消息之后，就把他辞退了。现在的情况就是，这边我们也不能接受他，那边也只能把他辞退，结果导致这小伙又屁颠屁颠的跑路了。他的那个房子又转租给另一个人了。这一来一回的也亏了几千块。第3点就是不要对工作太过于理想化，这个小伙就是犯了这个错，就觉得自己来实习干的一定是有成长性的工作。一定能做完实习之后能在简历上增加一段有含金量的经历，但事实上很多公司就是招实习生过来打杂活的，过来让你干一些耗时间的，没成长的工作。也是需要踏踏实实的，具体你学到了什么，还是得多靠自己去领会当然了，这个也给我上了一课，因为发现对待一个人，你不能一开始就对他很真诚的，毫无保留，然后就想着帮他，即使是帮了他，别人也可能不会领你的情，并且自己也并没有从中获取一些心理上的满足感，因为这小伙确实灰头土脸的，从北京跑了，好像又要去一家杭州的公司去上班

基本上还是腾讯，阿里，字节跳动，那些相关的，还有美团这些大公司当然了，如果说你的实力不行，之前只有小公司的实习，甚至没有实习，只看过一些网上的视频，然后一些相关的经验帖子的话我建议你还是从某直聘平台，然后筛选把你的信息改成应届生然后选一下你的岗位偏好，然后看着差不多的，北上广深呀，杭州啊呃，这些城市都选中你的喜欢的地点，然后每天投100个，然后多面。多看机会，这样才能够稳呐，毕竟一下拿一堆offer的还是少数😂

难道前端真的已经不行了？

这个世界上 你活的好不好 拿的啥offer 干的啥活 找的啥工作 工资多少是欢喜还是悲伤其实只有你自己在乎即使是你女朋友 你父母 也只是看你能给她带来什么 能不能让她过得更舒服 不管是物质上还是精神上我们能做的就是尽可能的主观感受上过好自己的生活就行了别人怎么看 怎么说 怎么觉得 你这个人如何 无人关心 无人在意

我的几乎100%AI的一个平台，今天又让它给我改了20个bug  bug太多了，前前后后搞这个平台差不多一个月，快两个月了吧，总算差不多搞好了。这个平台大致上分为三个功能，还有一个是沙箱里边去执行用例的，这个是我另一个同事做的还有一个剩下那两部分大概是我做的，不过我是接手另一个同事的工作，所以说也不能说全是我做的吧一个就是利用browser use全流程UI自动化，当然并不是简简单单的调用官方的包就行了，还做了自己的一些处理，然后用了自己公司内部的一些API并不是用的官方的API，还有就是我设计了一个本地录制，然后回放，自己写的浏览器插件，如果说回放的时候遇到元素有问题的话，他就有AI自愈，然后回写那一步修复过的的最新元素，大概就是这样，这么一个简简单单的东西搞了好久好久，并且全流程自动化还是不稳定，不知道为啥虽然说起来简单，但其中一旦你搞下去了，这些过程中就会遇到奇奇怪怪的问题什么403鉴权问题呀，元素分页，然后过滤的一些前端页面的显示问题呀，然后用例执行过程中的状态的变更问题，然后还有就是如果说遇到特殊的用例，它有一些死循环问题，还有就是有一些抽屉会有动画，然后回放的时候的特殊处理，还有就是相同的元素的一些优先级锚点定位异常的那种兜底策略，然后降级选择机制之类的，反正还是挺复杂的，甚至还有我还做了一个并发的加锁方案基于redis的，反正挺复杂的，等着差不多搞起来之后总结总结，就可以拿这个去面试了

互联网它的平均生命周期大概也就2~3年，一般都是你在一家公司干这么一段时间，然后就换。你跟同事的联络只是工作上的往来，等你离职了，别人就不会关心你怎么样的，我们都是彼此生命中的过客，差不多把工作完成了，然后回家舒舒服服的躺着玩，还是比较舒服的永远不要期望跟同事处成好朋友，更别期望能够在同事里边搞对象，这样绝对不会有什么好的结果

并没有两头吃的好的事儿啊，你又想拿高工资，又不想遭罪你又想保持自己独立的人格。又想让老板满意让你拿高绩效世间没有两全其美的好办法呀，谁给你发工资谁就是爷，他掌管着你的生杀予夺，你就只能寄人篱下，而低下那高贵的头颅，以前年轻的时候有梦想，现在梦想早就没了，第一是健康，第二是差不多得了，第三才是其他

而是你能不能给老板提供稀缺性的独特价值有的时候 哼哧哼哧的玩命干活没有用

我实习加正式工作一共五六家公司了，就没见过一个用禅道来管理公司项目的你写上禅道两个字儿，生怕别人不知道你是外行求求你们别乱写了测试用例这个东西。是个人都能写，就是个经验问题。再加上有AI，他写的比你写的好多了还是想想什么定位问题，然后和开发一起复现问题，然后遇到的印象深刻的bug之类的吧

总结 节前信誓旦旦最后发现啥也没干就昨天打开电脑看了看屏幕 有没有在做高铁的过程中被磕坏 发现无事发生后合上了盖项目工作啥的 再说吧 反正度过了一个愉快的假期 反正应该不会被辞退哈哈

现在这个时代不做agent已经落伍和过时了。在市场上，只有AI领域的人才才有独特的相关的溢价，为了更好的未来和26年要破局的目标。突破现有的困境，我要在过年期间做一个agent的项目，我想从一个小的场景去切入，而不做一些大而宏观的，让人一听起来就觉得有点儿侃侃而谈，一个人做不出来的那种项目，就比如说agent vibe coding呀，AI生成测试用例的agent呀，这种的都太烂大街，太宏大了我想要从一个小的点去入手，真真正正的能解决专项测试领域的一点小的问题。不知道大家司内有没有已经落地的agent。我不准备采用dify那样的工作流拖拽的方法去实现，那样就没太有东西可讲，我想要用langgraph框架去写一些东西出来