1. 请做一个简短的自我介绍。2. 为什么选择联想商业分析-技术方向岗位？你对“技术驱动的商业分析支撑决策”的理解是什么？3. 分享一次你参与数据分析项目的经历，关键思路是什么？4. 如果业务团队对分析结论有疑问，你会如何沟通解释？5. 你认为商业分析师最核心的非专业能力是什么？你的优势在哪里？6. 描述一次你通过主动学习掌握新分析工具的经历，如何应用于实践？7. 如何看待“数据分析深度”与“决策效率”的关系？请举例说明平衡策略。8. 分享一次你在团队中推动分析成果落地的经历，遇到的最大挑战是什么？9. 如果你负责重点项目运营分析，如何快速明确核心分析目标？10. 你平时如何关注商业分析趋势或...

1. 请做一个简短的自我介绍。2. 你为什么选择投递人力资源管理岗位，而非其他企业的HR岗位或其他职能岗位？3. 你认为自己身上“责任心强”的特质，在过往学习或实践中如何体现？请举例说明（如小组项目负责、实习任务跟进）。4. 团队协作推动HR咨询项目时，若组员对“项目推进节奏”（如快速落地vs细致调研）有分歧，你会如何协调达成共识？5. 岗位涉及多个工作地点，部分需全国调配，你对工作地点的选择优先级是什么？在适应新环境方面有哪些准备？6. 你未来3-5年的职业规划是什么？是否考虑在HR领域向薪酬绩效专家或HRBP方向发展？7. 当你负责的HR基础工作（如员工信息整理）因数据繁杂出现疏漏风险时，...

TikTok推荐Feed是产品的核心。你认为这个Feed流主要在优化哪些目标？这些目标之间可能存在哪些冲突或需要Trade-offs？ 追问： 例如，在“用户短期使用时长”和“内容生态多样性”这两个目标之间，你认为平台应该如何权衡？作为数据科学家，你会如何设计指标来量化和监控这种平衡？ 假设我们观察到日本用户的评论率显著低于巴西用户，你会如何设计一个分析框架来探究这背后的原因？ 追问： 你的分析会包含哪些维度的假设（例如，文化习惯差异、输入法体验、评论区产品设计差异、内容类型差异等）？你会寻找哪些数据来验证或推翻这些假设？ 我们想上线一个实验，测试一个新的推荐算法，该算法旨...

1.某2段实习的任务具体做了什么（挖简历）2.会计质量指标有哪些，你觉得最重要的是哪个3.解释净现值和净现值指数4.应收帐款和合同资产的区别5.你的优缺点6.你周围人觉得你的优缺点太感动了面试的姐姐还安慰我说我这不是缺点7.对科大讯飞的了解8.职业规划9.反问