金蝶应届纯金培训强度那么高的吗，三周886😨

💡 岗位亮点：✅ 财务战略操盘手：精准拿捏财务脉搏，预算管理稳如磐石，助力企业稳健起飞；✅ 数据洞察王者：用 Python/BI 工具深度挖掘财务数据，输出管理层级的战略分析报告；✅ 业务增长加速器：从成本、利润、ROI 等关键指标切入，找到业务爆发的隐藏密码；✅ 投资决策智囊团：参与项目尽调，用 NPV/IRR 等模型评估风险收益，让钱生钱更科学；✅ 行业趋势预言家：追踪市场动态，输出竞品分析，为战略调整提供数据武器！📌 你的核心任务：🔍 搭建财务模型：编制滚动预测，监控预算执行，做企业的 “财务天气预报员”；🔍 输出商业洞察：从三大报表中提炼业务问题，用可视化报告推动管理决策；🔍 优化业务流程：通过成本效益分析，砍掉低效环节，让每分钱都花在刀刃上；🔍 助力资本运作：参与投融资项目，用财务尽调数据规避风险，锁定高回报机会。🔍 我们寻找这样的你：✔️ 本科及以上，会计 / 财务 / 金融相关专业；✔️ 财报分析小能手：精通三张表逻辑，能从数字波动中发现业务真相；✔️ Excel 王者段位：VLOOKUP + 数据透视表 + 函数公式信手拈来，会 Python/BI 工具更佳；✔️ 商业思维觉醒者：能把财务数据翻译成业务语言，提出可落地的改进方案；✔️ 财务软件老司机：熟练使用用友 / 金蝶 / ERP 系统，有 SQL 基础加分！🌟 加分项暴击：CPA 持证 / 四大经验 / AI + 财务实战能力🌍 关于虹科：工业 4.0 领域的财务实力派！团队人均 985 学霸，财务分析直接对接 CEO 战略决策层。在这里：✅ 财务不做账房先生：从基础核算跳脱，深度参与业务全流程；✅ 成长加速度拉满：导师手把手带你做投资分析，3 年成为财务战略专家；✅ 反内卷大本营：朝九晚六 + 双休，六险一金 + 学习补贴，拒绝无效加班！🚀 加入虹科超快入职流程：投递→初试→复试→面谈→签约！📮 立刻行动🔹 内推码：NTANNsU（简历优先筛选！）🔹 投递链接：https://job.hkaco.com/

企业管理软件这个企业中，优质企业少、待遇水平一般、业务领域壁垒低。从软件技术人员就业角度来讲，这不是一个特别好的领域。但市场上大大小小的企业数量很多，还是值得单独拉出来写一写。企业管理软件大概有这么几种：ERP、SCM、CRM、OA、HR、财务、合同管理等。国内市场上的主要玩家大概分以下几类：1、各领域的国外巨头Oracle、IBM、SAP、DocuSign等。2、两大行业龙头无论用友还是金蝶，单一领域的软件产品都不足以支撑起他们的庞大营收规模、市值，以及扩张的欲望，所以他们几乎各个领域的产品都会涉及到。3、二、三线厂商或细分领域的小龙头浪潮（ERP/SCM/CRM）、北森（HR软件）、鼎捷数...

在金蝶，群里总是有老师在解答各种问题。你问的问题，老师们几乎立马就能给你反馈。有时候问题一个接一个，特别忙，但每次解决问题，心里就有成就感。公司环境也不错，宽敞明亮，坐在这样的工位上，心情都变得好起来。虽然工作节奏快，但团队氛围很融洽，大家互相帮助，

金蝶成都分公司实施顾问加班强度和出差频率怎么样有了解的吗

加班不多，这点对我这种怕加班的人来说简直是福音。部门领导也挺nice的，弹性上下班，最晚10点半打卡，感觉还挺自由的。公司有食堂，食堂的饭菜也不错，便宜又好吃，但没有餐补。技术栈比较封闭，出去找工作可能会有点受限。薪资方面嘛，确实不算高，尤其是对比那些大厂。薪资结构是15k*14薪，没有月度绩效，年度绩效奖金写在offer里了。试用期6个月，薪资不打折。没有房补，在深圳租房成本挺高的。好在有班车接送，上下班方便。节假日有福利红包，总体来说福利还行。企业文化方面，有点“致良知”的味道，感觉有点像在上思想政治课。不过，整体氛围还算单纯，比较自由开放。

说实话，这段时间的工作体验还不错。金蝶的平台确实大，业内知名度也高，同事们相处起来也挺融洽的。公司对新人很友好，还有不少培训机会。我入职的是销售岗位，整体薪酬待遇在算是可以的，提成比例对我这个岗位来说也挺友好的。听说这边的销冠月收入都能超过5万，发展潜力还是蛮大的。

在金蝶实习，感觉就像在一个大社区里工作。每天早上去公司，路过农行和星巴克，感觉自己像个都市白领。公司环境也不错，办公区宽敞明亮，咖啡机和饮料机一应俱全。实习期间，我主要负责财务大模型的相关工作。虽然有时候任务挺多，但团队氛围很好，大家都很乐于帮助新人。每次遇到问题，都会有人耐心解答，感觉自己成长了不少。

这两周啊，基本上就是在不停地改蓝图。然后看着项目经理和各个模块的顾问们battle。我们这批新人里，有些小伙伴在别的项目上，晚上十一点才下班，半个月才休了一天半。虽然我这五周都是双休，但感觉加班的日子离我不远了。最近工作量爆炸式增长，蓝图定下来后，开发进场，开发测试阶段估计加班就是常态了。听说有个姐姐在金蝶实施两年后，税前工资就有2万了。最近我也开始听CPA的课，打算明年报几门试试，毕竟工作中确实需要一些财务知识

第一周实习结束啦！感觉还不错，工作轻松，适应得挺快的。唯一让我头疼的就是上下班挤地铁，真是累哭了。不过，公司的小伙伴们都很友好，导师也很给力，会议室里的椅子特别舒服，可以躺着，简直是救命稻草啊。人比较多，食堂的队伍有点长，有时候只能去711解决午饭。周五早上喝了杯豆浆，结果还是困得不行，只好又点了杯库迪咖啡。总的来说，金蝶的实习体验还是挺不错的，虽然有点小插曲，但整体感觉还是很满意的，希望接下来的一周也能顺顺利利。

先说清楚，我不是在深圳的金蝶总部工作，而是在四川的一个经销商公司，主要做金蝶软件的销售。所以总部那边的情况我也不太清楚。我从6月份开始实习，老实说，三个月过去了，我这个财务小白还是觉得产品操作和演示挺难的，跟客户交流也经常碰壁。薪资方面，我的底薪只有2000元。如果在这个月底前收款达到2万，我可以申请调底薪，涨500块，但目前收款还是0元，不知道达不到会不会被开除，唉~现在我只希望工作能顺利完成业绩考核，生活不易，猫猫叹气

说实话，一开始我是通过校招提前去深圳总部实习的，结果最后还是交了违约金跑路了，心里有点不是滋味。在最迷茫的时候，金蝶给了我认可，这点还是挺感激的，特别是认识的那些领导们。公司整体氛围其实挺好的，虽然也有不少槽点，但总体来说还是推荐的。特别是我所在的部门，领导和同事们都特别温暖和包容，真的很感谢他们。如果以后有机会，我还真希望能再和他们一起共事。

入职金蝶快一个月了，感觉还不错。之前在教育行业干了三年，但之前因为疫情和公司经营不善，行业不景气，后面就辞职了。最近入职了金蝶。金蝶这家公司平台挺大的，业内知名度也高。同事们相处起来挺融洽的，公司对新人也很友好，有很多培训。入职的是销售岗位，整体薪酬待遇在长沙还算可以，提成比例比上一份工作高很多。听说这边的销冠月收入都在5万以上，发展潜力还是蛮大的。希望自己能好好工作，今年努力赚钱，加油！

我认为毫无价值。因为外资财务软件，尤其是美国可能失去生存的土壤，因为国家需要全面更换自己的软件硬件系统，彻底中美脱钩。审计未来也不好做，很可能被人工智能替代，而且很可能最早被替代。加上会计已经严重超员 ，CPA暴增几倍，未来内卷程度极高

我认为毫无价值。因为外资财务软件，尤其是美国可能失去生存的土壤，因为国家需要全面更换自己的软件硬件系统，彻底中美脱钩。审计未来也不好做，很可能被人工智能替代，而且很可能最早被替代。加上会计已经严重超员 ，CPA暴增几倍，未来内卷程度极高

他们公司主要是做发票业务，算是传统toB业务吧，跟用友，金蝶比较相似。但是他们这个发票业务在国内根本都没有什么发展前途了，他们公司发展也一直很不好，经常被客户退货。我是今年四月十七号通过春招进入的他们公司，他们公司hr说他们不直接签三方，要实习一段时间才能签三方，我本来一开始就觉得不靠谱，我又去知乎，脉脉，百度，牛客等平台看了一下公司的评价，发现都很劝退，但是今年就业形势确实严峻，而且我对自己的技术还是比较自信的，硬着头皮去了，而且hr说三周就可以提转正签三方了。入职第一天上午安装好环境，下午就开始写代码，根本没有给任何了解业务的时间，而且一开始的代码都是很没有技术含量的赛博螺丝。干了一段时间我都干完了，我又跟所谓的leader要了点任务，这次有点技术含量 ，是个爬虫税局新闻的系统，需要引入go的脚本，我也是三天就干好了，然后我就在吃完晚饭的时候玩了把游戏，被所谓CTO看见一顿PUA，因为题主以前是在滴滴核心部门实习过的，那里的导师跟我说只要活干完了，晚上是可以摸鱼的，导师也隐晦的教我摸鱼的小技巧。说回CTO，他就开始了PUA，又是说去年的谁谁都能独当一面了，说我不认真。我反馈活真的干完了，然后当时我的leader在楼下封闭开发，然后CTO就让我去楼下以后跟leader一起封闭开发。然后一到楼下，leader就给我一个华为云的迁移任务，这个题主以前真的没有接触过，leader当时说的是旁边一个大哥设计 我来实现，但是这个大哥根本不管我。题主中途又是卖零食又是喊哥，那个大哥一顿敷衍，说了很多错误的架构敷衍。到了截止的前两天，我所谓的leader才给我CR代码，然后把责任全归到我头上 他给我梳理了一下逻辑，我去重新写的时候才发现这个公司管理十分混乱，根本没有排期的概念，需要的人力也没有及时的进群，很多运维啊什么的都不知道有这个任务，我还要去协调。今天晚上leader直接说我的实习没过。我就想问了，我入职第一天就安排干活，没给熟悉业务的时间，而且中途你们都是把爬虫这种陈年屎山大伙不愿意干的给我干，我一直都没有通过干活了解业务的机会，然后又把数据迁移工具这么硬核的任务给我干，这不相当于让NBA一年级新秀投总决赛抢七绝杀球。今天通知给我的时候又是说去年的谁谁也是干的多好 一顿PUA，又是说做的产品不行客户就放弃，你也一样。