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薪酬:面议  |  实习要求:5天/周,6个月以上  |  转正机会:没有

岗位职责
1. 负责与业务/用人主管对焦,确定岗位需求和寻访方向; 2. 负责推进招聘流程:寻访、甄选,评估候选人,推动面试流程; 3. 能根据业务重点,梳理对应的寻访目标公司,构建人才地图,完善人才储备,提升招聘效率; 4. 能够梳理,分析和优化招聘流程,提升候选人体验,有效管理招聘渠道,并能参与招聘体系建设及优化; 5. 负责招聘相关的项目事宜,并能做好项目推动和协同工作。
岗位要求
1.在校学生,能实习6个月以上优先 2.有过实习经历优先 3.对招聘工作感兴趣优先 4.工作地点望京附近,即日起可开始线下实习优先

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Karry14
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