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入职以来感受还不错。考勤11116，实际工作8小时，午晚各2小时休息，上午睡到10点，中午还可以回去睡一觉，晚上去健身。公司每年调薪两次，各种社交软件可查；氛围纯粹，专注做事，效率拉满，有价值事情开发直接沟通就干，部门墙什么的不存在。绩效271分布，不时差的太离谱1比较难。办公在上海核心区，周边健身房超多，新开的网红健身房加伍磅体验一流。同事年轻有活力，帅哥美女多，这点比前东家华为（年级大把没有活力）好太多。需要27届暑期实习内推链接的看我个人主页其他帖子 #大厂##开奖##牛客AI配图神器##多多跨境##搜推广#

应聘了很多家公司，基本上都是小微企业，双非真的无缘大厂吗？哪位大佬帮我看看简历啊？！

让我填高考排名分数就算了，还问我大学努不努力，有无acm 队我要真打acm 还有必要找这种中厂水面试经验吗不管了瞎填吧，那就面试会会你，看看面试官有多抽象

面试越松弛，结果往往越好。面试的自我介绍环节，哪怕是提前演练过无数遍，也切忌生硬背诵准备好的稿子。这种过于规整、毫无停顿的表达，面试官听来会格外疲惫，密集的表述没有留白和契合点，会让面试官找不到插话的切入点，也难以快速抓取核心信息。最后大概率只能低头浏览简历，从项目经历里找后续提问的方向，本该主动掌握先机的自我介绍，就这样白白浪费了。一场优质的面试，自我介绍的核心是埋好 “钩子”—— 用有亮点、有细节的表述引导面试官的提问，让对方从一开始就对你产生印象，后续的沟通也能顺着你埋下的线索展开，自然就能掌握面试节奏。先说说常见的负面案例，作为面试官，经常会遇到这样的情况：求职者沟通的语气语调过于一本...