小红书面试体验

先叠个甲：不是互联网行业原罪，是它真的只适合“天选卷王”，普通选手硬闯只会沦为“职场耗材”。1.为什么我劝退互联网？互联网行业的 “高薪神话” 背后，是大多数人难以承受的隐性成本，这些现实问题往往被光鲜表象掩盖：高压不是 “抗压” 就能扛，是身心双重透支：工作时长长、要随时oncall是一方，。更消耗人的是 “无意义内耗”：需求反复变更（上午定的方案下午推翻）、跨部门无效沟通（对接 3 个部门才推进 1 步）、为了 “做给老板看” 的形式化汇报、明明能高效完成却被要求 “磨洋工凑时长”。更核心的是 “结果导向的焦虑绑架”：KPI、GMV、用户增长等指标如利剑悬顶，每天被催着要收益、要突破，哪怕...

秋招投了快百份简历，大多杳无音信，本来都快佛系了，结果遇到个超暖的HR！本来只是一个很普通的投递，没想到她不光认真回我，还专门去跟老板争取，后来居然主动找我要微信，说“再帮你问问能不能给个学习机会”！找工作找得快emo的时候，突然被这么真诚的人对待，真的一下子就破防了，原来真的有人把求职者当回事，不是只看简历上的经验数字，秋招这么难，遇到这样的HR，感觉又有动力继续冲了～

已丧失信心，求大佬指点      

一、核心概念 1.1 什么是 JSONP JSONP（JSON with Padding）是一种跨域数据请求的解决方案。 原理：  利用 <script> 标签不受同源策略限制的特性 通过动态创建 <script> 标签，请求跨域资源 服务器返回的数据作为 JavaScript 代码执行  1.2 为什么需要 JSONP 由于浏览器的同源策略，普通的 XMLHttpRequest 或 fetch 无法直接请求跨域资源。JSONP 提供了一种绕过同源策略的方法。 同源策略：协议、域名、端口必须完全相同。 二、实现原理 2.1 基本流程 graph TD A[客户端调用 j...