快手测开

秋招我有三不投一不投：工资低的不投 太低看不上二不投：工资高的不投 太高不要我三不投：公司风气差的不投   进去难受

1、对测开岗位的理解2、从后端的角度，如何测试短视频平台的评论功能？3、讲一下从controller形成http接口的过程4、假设客户端现在要去获取服务端信息，信息中有一些特殊字符，用get或者post如何获取？5、抽象类和接口6、现有几个继承同一个抽象类的子类，并都实现了同一个接口中的方法，在调用接口方法时，我怎么确定是哪个子类。7、线程池的参数8、手撕：获取json的key

曾经遇过一场面试，足足聊了快四个小时，技术题从基础算法到架构设计一路开挂，那时候我心里想：这哥们儿是真的想了解我还是想坑我？后来听同行说，这种深度面其实是公司很care人，想确保你不仅会写代码，还能顶住压力、思路清晰。换个角度看，长面也能让你和面试官互相摸透，像谈恋爱一样多了解点，合不合适都能心里有数。但说实话，也碰过那种“磨人”式的长面，问的问题重复又没啥意义，效率低得离谱，感觉自己就是被反复拷问的“试验品”，那就真的是陷阱了——公司可能没啥明确目标，只是拖时间看你是不是“抗得住”。所以面试超长，机遇和陷阱都有，看你怎么看，别太死板。

快手测试开发，面试官先问了实习相关问题，后面问的专业问题很多都是环环相扣的数据结构二叉树、排序算法及复杂度linux进程、线程相关 有哪些锁多进程访问资源如何避免死锁，死锁发生场景，如何解除数据库底层数据结构及原因在校研究方向为什么投测开手撕区间划分