看看11月的java选手们选手们 集合啦

一、企业为什么要面试？它到底想确认什么？你以为：面试是为了考你。实际上：面试是为了减少用错人的风险。企业心里最怕这三件事：1. 用一个不稳定的人频繁跳槽、态度模糊、缺乏投入感的，会被优先排除。2. 用一个难沟通的人技术再强、能力再好，但沟通困难，会拖垮团队。3. 用一个无法解决当下问题的人企业招人不是为了“培养”，而是为了解决当前业务瓶颈。所以面试官最关注的永远是：你是否靠谱？是否好沟通？是否能创造价值？面试成功的关键，就是让企业降低对你的“风险判断”。二、为什么有的人技术一般，但面试永远不翻车？答案只有一个——他们懂得表达价值。举个对比：❌ 一般候选人的回答“我负责接口开发，写了好几个模块。...

华为今年开奖真的贻笑大方了，本来就是一直在泡池子，泡出来一坨shi，蚌埠住了随便一个大厂开的都比华为多的多，华为真的太让人失望了！华为总包，按15薪算，另外还有一个月加班费，但第一年只有半年肯定拿不满。看了一圈，今年好像都这样，硕士14级都开不到，开个侮辱价，真不知道为什么还要去华子了，完全没有必要已经是华黑子了！

秋招投了快百份简历，大多杳无音信，本来都快佛系了，结果遇到个超暖的HR！本来只是一个很普通的投递，没想到她不光认真回我，还专门去跟老板争取，后来居然主动找我要微信，说“再帮你问问能不能给个学习机会”！找工作找得快emo的时候，突然被这么真诚的人对待，真的一下子就破防了，原来真的有人把求职者当回事，不是只看简历上的经验数字，秋招这么难，遇到这样的HR，感觉又有动力继续冲了～

博主作为天坑专业[哭惹R][哭惹R]，纯零基础花费六个月上岸嵌入式开发，并在此期间自己原创打造了一个RTOS项目，最终收获了15个offer。做项目很多同学都有疑问，博主也一直有在免费答疑，分享一下我做嵌入式项目的方法:一. 什么时候开始做嵌入式项目?（图二）简单学一下知识点就可以做项目了。不建议一直看课，一直看课不实践很容易忘，到头来反反复复结果简历上还是没什么好写的。做项目的过程中遇到不懂的点还可以回过头继续深入学习知识，这样反而更牢固。二. 怎样开始做一个嵌入式项目?（图三图四）初始建议先跟着别人的项目去学，比如博主自己的两个项目，Linux项目跟着b站学的，RTOS内核项目初始也是看了...