一.个人准备    本人女生C9本硕，通信专业。    一共投递61家公司，参加了笔试面试的有22家，拿到offer的有15家，面试共50场左右。从2021年3月开始投递实习简历到2022年3月终于确定了最终的去处，历经整整一年，实习秋招终于落下帷幕。    1.实习    由于非科班，所以计算机相关的是从2020年9月左右开始学的，对于LeetCode刷题有些欠缺，所以后来找外企不是很顺利。关于Java基础、数据库、数据结构、操作系统这些，一般是先在牛客或者一些公众号上找到面经、重点，不懂的地方再找书学，或者看一些专栏，比如极客时间。由于非科班，也没参加什么相关竞赛和实习，所以简历比较空白，就在慕课网上找一些小项目的视频，跟着做。面试实习的时候处处碰壁，直到后来遇到了阿里hhh，非常感谢那次经历。       实习在阿里进行，岗位是测试开发，之前投递后端一直碰壁，降维打击后愉快了不少。在阿里实习体验非常好，由于导师原因，所以只实习了两个月，部门氛围很好、师兄也很会带人，积极地帮我争取转正并顺利转正。这段实习经历对于我之后的秋招面试帮助很大。       2.秋招       秋招从8月开始面试，最后一场面试在一月完成。       互联网整体面试一般在一小时左右，主要涉及实习、项目、八股、代码考察。可能因为我实习的缘故，所以对于八股的考察不是特别多。     外企面试主要就是考察算法，由于本人刷题不够，所以外企面试结果都不好。    国企中大多数面试都是以聊天为主，主要是问实习和项目，对于八股和代码考察都非常少。总结下来，国企更多的是考察学历、个人经历、论文这些。读研期间发表了一篇SCI期刊和一篇会议可能还是有些帮助的。    投递的公司除了外企是在上海以外，其他地点均在北京，考虑了户口以及工作稳定性，最后决定去国企。   3.碎碎念       写下这篇文章是对自己近一年来的总结，同时要准备毕业论文还要进行各个方面的面试确实挺累的，但是现在想起来都是值得的。       也希望鼓励即将参加23年秋招和找实习的同学们，坚持学习、注意随时总结、在导师允许的情况下多实习，秋招的时候多多投递简历，就一定会有满意的收获的！另外，如果你事先想清楚自己是要去哪个城市、互联网外企还是国企，当然是最好的，这样可以省很多力气。     二.投递的公司：    1. 互联网（投了19家）    (1)华为：华为的面试分三轮，基本是在一两天内全部进行完。对于八股文、项目、实习经历的考察都有，也撕了代码。   (2)字节：本人不幸面过七次字节，实习一轮挂，剩下两次都是在三面挂掉。字节对于手撕代码要求很高，第一次三面挂是因为写出来了但是最后没有调通，第二次是面试官问了很多系统设计本身的问题，一脸懵逼，于是挂掉了。。而且面试官居然在面试结尾说自己没想到阿里对实习生的要求这么低，我觉得这不是一个可以面试三面的字节员工应该对求职者说出的话。   (3)美团：美团一共分为两轮（还是三轮记不清了）面试，问实习和项目比较多，也撕了代码。整体体验很愉快，面试官很和蔼，难度低一些。   (4)阿里：实习转正。   (5)腾讯：面实习的时候面过一次引力计划，也是我人生中第一次面试，对于计算机的知识储备严重不足，死得很惨。后来又面过一次腾讯云好像，面试官很和蔼，就聊了聊天，但是最后也挂了。秋招面过一次腾讯广告，二面的时候，面试官出了一个LeetCode上hard的题目，没写出来，被挂掉。这次面试比较难受，因为面试官多次打断我说话，感觉很不被尊重。   (6)快手：投了简历做了笔试，但是后来已经拿到了几家offer，就没有参加后来的面试。   (7)百度：一共两面还是三面忘记了，很水。   (8)小米：小米相机部，面试体验不好，摄像头打开是四五个男面试官，感觉没有认真听我说话，还有一个一直在笑，也不知道他在笑啥。。代码写出来了，讲了自己的实习。面试官问对计算机视觉这些东西有没有了解，可能进来得学，我说可以，但是还是挂了。。   (9)PingCap：据说是一家做数据库很厉害的公司，一开始因为名字还以为它是外企，后来才知道原来是国内公司。面试官很会问问题和引导，问的也很深入，对于代码考察也挺严格的，三面挂。   (10)京东：好像一共是三面。面试难度不大，撕代码也比较常规，不过面试挺久的。拿到offer之后，之后带我的师傅很热情，给我打电话介绍之后的业务等等。     (11)投了简历但是放弃笔试的9家公司：    360、贝壳、携程、b站、oppo、哲库、网易、去哪儿网、顺丰    2.外企（投了13家）    (1)微软：做了笔试迟迟没有面试，后来反应过来是笔试调试好程序之后没有提交。。   (2)亚马逊：两场面试连着面，一共两小时。并不是需要英文面试的那种，面试官主要就是考察代码。出的代码题都不是LeetCode原题，但是面试官很温和会引导，奈何本人刷题不够，撕代码能力差，所以还是挂了。   (3)VMware：参加了笔试之后没下文了   (4)PayPal：实习和秋招都投递了，都是简历没过。。   (5)领英：面试官很nice，考察两道代码题，应该都是面试官自己想的，做出一道，挂了。   (6)Intel：笔试完了没下文   (7)nvida：笔试完了没下文     (8)投递简历后没笔试：    Airbnb、hotstar、freewheel、grab、虾皮、Zoom   3.国企（投了29家）   (1)移动研究院：对于八股文、项目实习都有考察。   (2)天翼云：是国企中面试最像互联网的，问计算机相关的知识比较多。   (3)农行（总行、研发、数据）：面农行研发的时候，要求双机位。应该是群面，面试体验不好，问了很多计算机相关的知识，不要求深度，但是问的比较广。后来领导说我本人和上传的照片差距太大，并且我的白衬衫和背景白墙顺色了，下次不要这样。。。   (4)中证登：一面是一个面试官七八个同学一起，二面是多对多模式。技术涉及不多，记得会有一些场景题，考察对应系统设计的思维。   (5)建行（总行、数据、数字化工厂）：参加了建总的面试，分为很多轮（大概四五轮），涉及专业知识、英语考察、以及hr面。进行了体检，但是大型差额体检，最后没拿到offer。貌似第一年要轮岗。   (6)中国人寿研发中心：是一直很中意的一家公司，待遇不错，基本可以保证wlb。分为技术笔试、行测和两轮面试，两轮面试都只有不到10分钟（二面只有5分钟），基本是围绕简历提问，基本不涉及技术，可能涉及实习经历，论文等。（传言比较看重学历）是很不错的一家公司。   (7)中国出口信用保险公司：必须要去线下面试，所以印象比较深刻，是多对一的形式，面试内容简单基本不涉及技术，问了对薪资的期待，户口是否刚需以及家庭情况。   (8)国家计算机应急技术处理协调中心：听说是一家不错的事业单位，但是招人很少，笔试完就没有下文了。   (9)新华社：事业编，工资不高但是好像有一些政策房周转房福利。好像笔试完了要面试 ，还要进行一周的实习，最后进行综合评比决定是否留用。由于要去现场笔试，就放弃了。    (10)农发行：面试的时候好像问了一个我没听过的金融词汇，然后没答上来，挂掉。   (11)中信证券：貌似进行了一个ai面试，应该是没答好，挂了。   (12)国开行：简历挂   (13)中债登、中债金科：简历挂   (14)面试过但是具体细节不记得了：    兴业银行（第一年管培生，hr说的待遇不错，但是不给北京户口，就没有考虑了）、交行北分、工行（工总、业研、北分）、北京银行、中信银行、中国银行（总行、数据、软开）    (15)未参加笔试    邮储、电信总部、中国银联、中国人民银行金融数据中心、通号院、中国铁塔、联通研究院、联通、新华三、中再保、人保、公安部一所、中物院、中国进出口银行、国家移民管理局出入境管理信息技术研究所   三.拿到offer的：    华为15A，美团ssp，阿里，百度，京东ssp     移动研究院，天翼云ssp，北京银行总行、工行北分、中证登、兴业银行FinTech管培生、中国人寿研发中心、中国银行软开中心、中信保、中信银行